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PROPULSE IT recherche un consultant pour réaliser une rédaction documentaire technique dans le cadre d'un PRA, et donc cela consiste à une assistance à la production des modes opératoires de reprise ainsi que le contrôle de leur conformité. - Analyse de documentations existantes (DAT, DEXP) -> Rapport d'analyse d'écart - Collecte et compréhension des informations techniques à formaliser -> Actions à exécuter formalisées dans le cadre des bascules applicatives - Rédaction des modes opératoires de reprise par application éligible au PRA -> Procédure de reprise applicative - Suivi des modes opératoires produits -> Tableau de bord de la production des procédures de reprise applicative

Nous recrutons un Consultant technico-fonctionnel HR ACCESS Paie F/H dans le cadre d'un recrutement en CDI. Le contexte: Vous intervenez au sein de clients grands comptes sur différents types de missions : - En amont de leurs projets SIRH pour les aider à cadrer leurs besoins métier dans un environnement exigeant, et à les assister dans le choix de solutions - Au cours des projets d'intégration de solutions SIRH en tant que maitre d'œuvre ou en assistance à maîtrise d'ouvrage - Votre niveau d'expertise fonctionnelle et technique de la solution vous permettra de faire monter en compétences les profils plus juniors Vos missions seront les suivantes : - Être responsable de la maintenance corrective et évolutive de l'application HR Access sur les domaines Paie, Gestion administrative et Post-Paie - Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées - Réaliser le développement de la solution technique conformément aux normes de développement du projet. - Recueil du besoin auprès des clients et participation à des ateliers - Analyse, conception des solutions et rédaction de la documentation associée - Estimation des charges - Paramétrage et développement - Effectuer les tests unitaires et d'intégration - Traiter les demandes de support niveau 3 - Estimer la charge de réalisation des évolutions en s'appuyant sur les abaques CTU du marché - Rédiger la solution technique et fonctionnelle à mettre en place pour le traitement des demandes - Réaliser le développement et le paramétrage sur HR Access - Assurer le support technique de niveau 3 - Traiter les demandes de travaux en Production comme la fiabilisation ou l'initialisation des données par injection de bordereaux - Être force de proposition et challenger les spécifications fonctionnelles générales fournies par le client - Mettre en place des solutions de maintenance adaptative et préventive Les avantages : - Un environnement de travail stimulant et bienveillant - Un espace de travail exceptionnel au cœur de Paris - Une ambiance de travail conviviale (activités d'équipe, séminaires, afterwork…) - Des missions intéressantes, proximité avec un pôle d'expert, accès à des formations régulières pour accompagner le Consultant dans sa progression - Prise en charge de l'ensemble des frais à 100% (transport, repas, mutuelle, équipement) pour vous permettre de vous consacrer sereinement à votre mission !

PROPULSE IT recherche un consultant d'exploitation d'infrastructures d'hébergement et de diffusion numériques. Le prestataire participera au maintien en conditions opérationnelles et aux évolutions des infrastructures numériques, dans le respect du processus de gestion des changements et des prestations déléguées. Il veillera à obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences formulées en ce qui concerne la qualité, l'architecture, les performances, le délai et la sécurité. Il interviendra en support dans la gestion des incidents et des problèmes. - Assurer le déploiement, la gestion et l'administration de plateformes d'hébergement web (développement, intégration, pré-production et production) en collaboration avec l'Infogérant. - Assurer l'installation et l'intégration d'applications web sur les différentes plateformes en collaboration avec l'Infogérant. - Effectuer l'organisation, la mise en œuvre des processus et le suivi : - de gestion des politiques de mise en production des applications numériques. - de gestion des changements et d'incidents. - de validation des livrables (protocoles de tests unitaires, de non régression automatisés, de montée en charge etc...). - Piloter l'infogérant / hébergeur de nos plateformes. - Assurer l'interface entre les équipes de développement, les différents environnements et les prestataires de services. - Communiquer sur les changements, les plannings et sur les incidents. - Créer / maintenir les différents documents techniques et d'architectures.

PROPULSE IT recherche un consultant senior en IAC (Infrastructure As code) Dans le cadre d' un projet « IaC », cette équipe souhaite se renforcer avec une prestation d'expert technique sur des technologies typées « Cloud » afin de mettre en place une chaine CI/CD de delivery d'infrastructure OnPremise sur le principe de l'« Infrastructure as Code » La chaîne CI/CD sera composée entre autre des éléments suivants : Gitlab-CI , Ansible, Packer, Terraform Vsphere7, Awx, Kubernetes, Pythn/YAML/Bash. Cette prestation sera menée au sein d'une équipe « DevOps », utilisant la méthodologie « Scrum » et le principe du « GitOps ». - Réaliser et modifier différents rôles et playbooks Ansible - Réaliser et modifier différents modules Terraform - Réaliser et modifier différents jobs et pipelines Gitlab-CI - Assurer le support N3 de la chaîne CI/CD.

Dans le cadre d'un renfort d'équipe chez l'un de nos clients : Nous recherchons un consultant Data / BI / Dataviz avec une expertise sur "Apache Superset" Missions principales : Configuration de dashboards superset : Création de dashboards dynamiques et interactifs pour répondre aux besoins spécifiques de l'entreprise Intégration de données provenant de différentes sources Mise en forme des données pour une visualisation claire et efficace Développement de plugins : Création de plugins personnalisés pour étendre les fonctionnalités de Superset Intégration de nouvelles sources de données Automatisation des tâches de reporting Informations complémentaires : Type de contrat : Prestation de service Début de mission : Immédiat Lieu de travail : Castres / Full Remote

PROPULSE IT recherche un expert technique Commvault pour assister sur les évolutions techniques de l'infrastructure, la réalisation des audits et mise en place des optimisations mais aussi pour assister les exploitants en assurant le support N2/N3. Ce renforcement concernera une activité principalement Build et intervention en support avancé. Les compétences fonctionnelles attendues sont les suivantes (par ordre de priorité) : • Conception des architectures et expertise en déploiement de projet Infra en datacenter (virtualisation, stockage et sauvegarde • Rédaction/ Enrichissement de base de connaissances • Reporting de l'activité projet au management

PROPULSE IT recherche un Consultant Power BI pour développer et déployer un dashboard PowerBI accompagnant le renforcement de la gouvernance d'optimisation des stocks (domaine de la supplyChain et plus particulièrement l'optimisation des valeurs d'exploitation des stocks). Un POC pour l'identification des stocks a été réalisé et nécessite d'être fiabilisé et amélioré. La prestation couvre les activités suivantes : •Traduction des besoins en termes techniques •Développement itératif de l'outil PowerBi (premier MVP sous 3 semaine puis enrichi) •Documentation opérationnelle et technique du livrable •Accompagnement du déploiement donc environnements

CONSULTANT MOE COGNOS BI Descriptif détaillé de la mission : ➢ Développement et maintenance évolutive des solutions BI et de reporting en relation avec les équipes AMOA BI, Data BI, IT et des keys-users. ▪ Centralisation et analyse des besoins exprimés ▪ Conception et modélisation de solutions BI ▪ Evolution des rapports et packages, & éventuellement des traitements d'alimentation. ▪ Rédaction de documents/spécifications techniques. ▪ Environnement technique de la mission : ➢ +++++COGNOS BI 11 (Framework Manager, Report Studio, Transformer) ➢ +++SQL SERVER 2016 - 2019 ➢ ++Microsoft SSIS ➢ +Tableau Desktop, Tableau Prep, Tableau Server

SCRUM MASTER SENIOR BACKGROUND TECHLEAD MOE Mission 100% en remote - garantir le respect de la méthodologie Agile au sein de l'équipe Scrum - planifier et animer les cérémonies agiles (poker planning, daily, refinement, demo, retro) - assurer le lien entre les développeurs, le PO et plus largement les membres de l'équipe qui collaborent avec les développeurs - assurer un dialogue permanent et apaisé - traiter les points d'achoppement par des plans d'actions clairs et partagés - prendre à son compte un certain nombre de sujets (par exemple, formalisation du processus de gestion des environnements) - être force de proposition pour améliorer le fonctionnement de l'équipe - construire un reporting qui soit clair et partagé dans sa structure avec les parties prenantes au sein de l'équipe projet

Nous recherchons pour l'un de nos client grand compte dans le secteur du service un PRODUCT OWNER DAM AEM Porter et décliner la vision du produit : Le PO doit avoir une vision claire de ce que le DAM et le Media Portal doivent accomplir et comment ils contribuent aux objectifs de l'entreprise. Organiser la discovery (produit et projet) en continu en étroite collaboration avec les parties prenantes pour alimenter le backlog produit. Analyser les besoins des consommateurs du DAM et du MP : Le PO doit interagir avec les parties prenantes pour comprendre leurs besoins, leurs préférences et leurs commentaires. Il utilise ces informations pour orienter les développements. Prioriser le backlog produit : Le PO doit prioriser les éléments du backlog en fonction de leur importance stratégique et de la valeur apportée. Il doit en outre préparer le macro release plan trimestriel et gérer les adhérences et les dépendances avec les autres équipes. Rédiger des user stories : Le PO décrit les fonctionnalités sous forme de "user stories", c'est-à-dire des descriptions courtes et précises de ce que les utilisateurs doivent pouvoir faire. Valider les fonctionnalités : Une fois qu'une fonctionnalité est développée, le PO la teste pour s'assurer qu'elle répond aux critères d'acceptation définis. Faciliter les workshops liés au produit (vision, OKR, Roadmap, plan d'actions, ...). Piloter le développement et animer les instances relatives au produit (ex : Daily, Sprint Planning, Backlog Refinement, Review, Rétrospective, Bi-Weekly Business) Gestion et suivi des OKR : Le PO doit faire des OKR un outil d’aide à la décision quant à la priorisation, il est responsable du suivi et de la mise à jour des OKR de son périmètre. Mesurer la performance de l’équipe : Le PO doit établir et suivre les indicateurs clés de performance (KPI) pour évaluer la réussite du produit et apporter des ajustements si nécessaire. Communiquer : Le PO doit s'assurer que l'équipe comprend la vision du produit, la stratégie associée, la roadmap. Il doit régulièrement communiquer les évolutions aux parties prenantes. Assurer la conformité avec les réglementations et les meilleures pratiques de l'industrie. Rester à jour avec les tendances de l’industrie et appliquer les meilleures pratiques en matière de gestion de produits et de e-commerce. Accompagner les membres de l'équipe plus juniors, et promouvoir un environnement de travail collaboratif.

Chef de projet digitalisation de processus réglementaire Séniorité attendue : à partir de 8 ans d’expérience Lieu de Mission : Toulouse Démarrage projet : 06/01/2025 Date de fin optionnelle : 19/12/2025 TJM max : 500 € CONTEXTE DE LA MISSION Dans le cadre de la mise sur le marché en Europe et à l’international, le client a choisi de digitaliser son processus de constitution du Dossier Information Produit et des Dossiers Pays pour les produits. Ce processus clé pour le développement de nouveaux produits fait intervenir la direction Réglementaire, en charge d’identifier les points juridiques et réglementaires propres à chaque pays et à chaque typologie de produit, qui devront être présents dans les dossiers ; ainsi que différentes directions métier comme la toxicologie, le marketing, le commercial… Depuis plusieurs mois, un projet d’envergure de digitalisation de ce processus a été lancé avec une solution éditeur. L’objectif est double : rationnaliser et homogénéiser le processus au sein des différentes directions concernées et pour chaque pays concerné, et de faire gagner en efficience la documentation d’un produit (impact sur la GED existante) pour une mise sur le marché plus rapide. Les travaux de cette digitalisation font intervenir trois acteurs majeurs : un chef de projet DSI interne au client, la direction réglementaire qui exprime son besoin en considération des autres directions métier, et un chef de projet éditeur en charge de mise en œuvre des besoins du client. Dans ce contexte, le client recherche un chef de projet senior en charge d’animer et coordonner les échanges entre ces acteurs. CONTENU DE LA MISSION Le consultant devra : - Etre le contact privilégié à la fois du chef de projet éditeur et du chef de projet DSI pour coordonner et piloter le programme - Animer les ateliers métiers pour aider à définir et exprimer le besoin et le prioriser - Animer les échanges avec le responsable DSI et le responsable éditeur pour vérifier la faisabilité technique, calculer les projections, et les éventuels impacts sur la roadmap - Etre le garant de la roadmap de digitalisation du processus en identifiant les risques, en élaborant des KPIs, en animant les instances de gouvernance Actuellement, le projet est en phase de pré-cadrage. Suivront ensuite jusqu’au printemps 2026 les phases suivantes : cadrage, réalisation, tests, mise en production, ouverture aux utilisateurs,. COMPETENCES : - Expérience confirmée en pilotage de projet dimensionnant à échelle internationale - Une très bonne capacité d’expression orale et écrite - Prise de hauteur, et mise en perspective et argumentation de ses recommandations - Capacité de reporting (KPI, gouvernance…) - Fort leadership pour être le médiateur en cas de blocage entre les acteurs du projet et pour donner une dynamique positive à l’ensemble des interlocuteurs - Anglais courant impératif (la plupart des échanges avec les filiales se feront en anglais)

Argain Consulting recherche un(e)Consultant(e) Chef de Projet SIRH pour piloter et optimiser les systèmes d’information des ressources humaines (SIRH). En tant que responsable des projets SIRH, vous serez en charge de la coordination et de l'exécution de projets stratégiques en lien avec les besoins RH de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et les responsables RH pour assurer la réussite des projets, depuis l'analyse des besoins jusqu’à la mise en œuvre des solutions. Missions principales : ✔️ Coordonner l’ensemble des phases des projets SIRH , de la définition des besoins à la livraison, en gérant les délais et les ressources. ✔️ Identifier les besoins spécifiques des équipes RH et proposer des solutions adaptées pour optimiser les processus SIRH. ✔️ Mettre en place des indicateurs de performance pour mesurer l’efficacité des solutions déployées et effectuer les ajustements nécessaires. ✔️ Collaborer avec les équipes RH pour recueillir et formaliser leurs besoins, puis les traduire en solutions adaptées. ✔️Faciliter l’adoption des nouvelles solutions par des actions de formation et de soutien. ✔️ Assurer une veille technologique sur les innovations en SIRH pour proposer des améliorations continues.

PROPULSE IT recherche un consulatnt MCO pour une mission à Lille (59) Diagnostiquer et résoudre les incidents majeurs ou critiques impactant l'exploitation des réseaux et systèmes et assurer le retour du service aux utilisateurs (GTI 24h) - Réaliser les opérations de Maintien en Condition Opérationnelle Systèmes et Logiciels - Effectuer les opérations de maintenances préventive et corrective sur site client - Maintenir à jour les inventaires des stocks et lots de maintenance - Préparer et réaliser les opérations d'évolution des centres de gestion et systèmes - Etablir les procédures et fiches de maintenance, des fiches Reflex et des Retex - Traiter les problèmes non résolus par les opérationnels client - Analyser, gérer et traiter les Faits Techniques notifiés par nos clients, - Réaliser des CR et des reportings vers les équipes de développement et les clients, - Préparer et réaliser les opérations liées à la non-régression système lors des corrections logicielles sur plateforme, - Assurer une veille d'obsolescence et les mise à jour sur l'ensemble des logiciels déployés (Applicatifs, COTS, OS), - Assurer le maintien en condition de sécurité des systèmes Lorsque les sous-traitant n'est pas pour des actions et opérations sur site, il contribue aux phases d'IVQ du programme à Lambersart et à ce titre il devra : - Pratiquer les outils d'ingénierie (gestion des exigences, gestion des tests et des faits techniques, gestion de configuration, gestion documentaire, gestion et partage des actions). - Rédiger et dérouler les fiches d'essais et ainsi garantir la conformité aux exigences techniques et non techniques du système. - Détecter, analyser et formaliser sous forme de faits techniques les anomalies rencontrées ; - Proposer des solutions et appliquer des correctifs.

Teksystems recherche pour l'un de ses clients un(e) Chef de projet monétique (H/F) Missions : - Coordination et le suivi des actions des différents acteurs de la DSI (urbanisation, architecture technique, tests, intégration technique…) ainsi que des partenaires extérieurs, - Pilotage de l’avancement des travaux et des engagements (coûts, délai, périmètre) - Préparation et animation des comités (projet, pilotage…), - Reporting précis et régulier, détaillé ou synthétique selon interlocuteurs et aux standards du Groupement, - Respect des plannings, des cahiers des charges, et des budgets. - Appui à la rédaction des cahiers des charges fonctionnels et techniques, - Validation des dossiers de conception, - Appui à la préparation et suivi des mises en production/déploiement.

Vos missions principales : Collecter et analyser les données pour fournir des recommandations claires et exploitables. Identifier des opportunités d'amélioration à partir des informations issues des données. Mesurer et surveiller les indicateurs clés de performance (KPI). Proposer des actions pour optimiser les performances et améliorer l’expérience utilisateur. Participer à la configuration et à l’amélioration des outils d’analyse. Assurer un suivi efficace des données nécessaires à l’évaluation des performances. Préparer des rapports percutants et visuels pour communiquer vos analyses. Partager vos recommandations avec les parties prenantes et contribuer à la prise de décision.

AMOA BI - Equipement - GMAO MISSION l'AMOA BI est le point d'entrée de la DSI pour toute demande de BI sur les Solutions Equipement. Il fait l'interface entre les interlocuteurs Métier les équipes BI de développement et l'équipe Solution équipement. Son rôle est de comprendre les enjeux et besoins Métier en coordination avec l'AMOA BI pour les spécifier aux équipes de développement. Dans le cadre de la Roadmap BI le Référent fonctionnel BI devra notamment : • Travailler en étroite collaboration avec les équipes équipement pour spécifier l'extraction des données Maximo servant aux KPI Métier (utilisé dans Power BI) • Préparer le modèle de données BI pour l'intégration des données MAXIMO (équipement). Une attention toute particulière sera apportée aux notions de site Maximo ainsi qu'à la consolidation des données. • Spécifier les traitements d'intégration à destination du pole DATA. • Identifier les dimensions de « croisement » avec les Terminaux (équipement, temps, site etc…) • Proposer et accompagner les ajustements pour le portage des rapports MAXIMO & leur version consolidé sur la source. ACTIVITES PRINCIPALES 1. Piloter les projets BI opérationnels et l'implémentation des nouveaux usages / nouvelles solutions, coordonner les parties prenantes métier et DSI, et accompagner le changement associé (y compris la transition en RUN) 2. Sous l'impulsion des équipes BI, accompagner la diffusion d'une culture Data au sein des équipes DSI et Métier 3. Contribuer à la gouvernance appropriée pour mener à bien les projets BI sur le périmètre concerné 4. Proposer, en étroite collaboration avec les équipes Solutions et BI les solutions /modèles pour consolider et croiser les données équipement 5. Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles aux équipes BI de la DSI 6. Réaliser les Tests d'intégration, une fois les Données & rapports BI livrés 7. Organiser les UAT avec le Métier/Solution 8. Contribuer au déploiement des nouveaux rapports équipement 9. Être le garant du delivery (coût, qualité, délai) 10. Accompagner les pays et les équipes de déploiement pour s'approprier les outils et reporting BI et opérationnel existants Conditions particulières de travail Déplacements ponctuels à l'étranger dans le cadre des déploiements, de formations, d'Université ou de cadrage de sujets à enjeux majeurs