Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Poste : Chef de projet .Net (Freelance) Localisation : Rouen (76) Mode de travail : Hybride (2 jours de télétravail par semaine) Date de démarrage : Immédiate (bien entendu, on vous attend si vous avez un préavis 😉) Durée de mission : 6 mois (renouvelable) Fourchette de salaire : Entre 500 et 600€/j L’ IT chez ARTEMYS combine la technologie et l’humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l’épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite . 👍 Alors, vous nous rejoignez ?! Notre site de l’agglomération de Rouen recrute dès à présent un.e Chef.fe de projet en Freelance (6 mois renouvelable) . Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d’intervenir sur de belles missions auprès d’un acteur du secteur pharmaceutique situé du côté de Rouen auprès duquel vous aurez la possibilité de : Piloter la TMA Prioriser et suivre les évolutions selon la feuille de route projet de la DSI Participer aux instances de suivi métiers et de la DSI Lancement et pilotage du projet Pilotage des équipes de réalisation (internes et externes) Suivi des activités, priorisations et arbitrages afin de respecter le calendrier

Pour le compte d’un de nos clients, acteur majeur dans le domaine des services, nous recherchons un Chef de Projet SI expérimenté (H/F) pour accompagner le renouvellement des outils de support client. Objectifs de la mission : - Assurer la continuité de service pendant la transition vers de nouvelles solutions (Portail, Chatbot, Live Chat). - Mettre en œuvre une base de données unifiée. - Faciliter l’intégration et l’utilisation des technologies d’IA générative pour enrichir les cas d’usage et améliorer les solutions de self-care. - Garantir une expérience utilisateur de haute qualité pour les demandeurs et administrateurs des outils, tout en optimisant les coûts de Build et de Run. Activités principales : Pilotage de projet : - Décliner la feuille de route en actions concrètes, assurer leur suivi et garantir la qualité des livrables. - Préparer et animer les comités de projet hebdomadaires et mensuels (sponsors). - Assurer un reporting rigoureux des avancées du projet. Coordination transverse : - Collaborer étroitement avec les différents acteurs du projet. - Prioriser et répartir les tâches entre les équipes. - Rédaction de cahiers des charges détaillant les besoins fonctionnels et techniques. Livrables attendus : - Plan d’action détaillé et respect des délais fixés. - Documentation technique et fonctionnelle. - Reporting et communication auprès des sponsors.

En tant que Directeur de projet Assurance de personnes, vous êtes garant de structurer une organisation efficiente et de construire et piloter la roadmap projet. En mission chez nos clients vous aurez notamment en responsabilité : Mettre en place une gouvernance adaptée, Prendre en charge un ou plusieurs projets, de la phase de cadrage au déploiement, Accompagner la mise en place du RUN, Prendre des décisions transverses, Présenter les objectifs du projet, coordonner les tâches, garantir la production des livrables et la production documentaire fonctionnelle, Assurer le suivi auprès des clients : participer à la diffusion des informations clés aux clients, animer les comités décisionnaires, garantir la satisfaction client, Assurer le reporting et communiquer sur l'avancée du projet (qualité / coûts / délais…), Maintenir le lien entre le projet et la stratégie business du client, Coordonner les différents acteurs du projet, Gérer et anticiper les risques sur le projet.

En tant que Chef de projet Assurance de personnes vous avez une mission d’interface entre les équipes métier et la maîtrise d’oeuvre chargée de la réalisation technique du projet. En mission chez nos clients vous aurez notamment en responsabilité : De piloter et coordonner une équipe projet sur l’ensemble des phases de la conception à la mise en oeuvre, D’être l’interlocuteur privilégié du métier et de l’aider à challenger son besoin, De définir tous les éléments constitutifs du projet (planning, jalons clés, livrables, contributeurs et ressources clés, la gouvernance, le plan de charge, le suivi budgétaire et suivi d’action et des risques), De reporter auprès des instances décisionnaires un suivi régulier de l’ensemble des KPI, D’animer les différentes instances opérationnelles et décisionnelles.

Rattaché au Directeur des Systèmes d'Information, le.la Manager Développement et Données : - Manage l'équipe de développeurs et d'ingénieurs de données (4 développeurs et 3 Data Engineer) et les prestataires externes sollicitées si besoin - Assure le maintien en condition opérationnelle des applications du SI et la relation contractuelle avec les fournisseurs - Suit un planning global des demandes et projets - S'assure de la qualité des livrables (documentation, code, etc) - Définit les processus de développement logiciel et data : codage, tests, gestion de configuration, gestion des changements, documentation, gestion des opérations, etc … - Met en place une démarche d'amélioration continue - Instruit les demandes et projets selon la méthode Agile - Travaille en collaboration avec les Products Owners et Directeurs de Projet en charge des projets stratégiques - pilote directement les autres demandes et projets - Définit et anime la gouvernance des données - Joue le rôle de Chief Data Officer et d'Architecte du SI - Contribue à la définition de la stratégie logicielle et des données ; définit une architecture cible et une feuille de route

Contexte de la mission : Dans la mise à disposition des projets métiers et techniques confiés, l’équipe garantit : · l'intégration et le déploiement des nouvelles solutions (mise à disposition des environnements et outils techniques) · l'exploitabilité des solutions déployées (supervision, circuit d’assistance, ...) · les engagements Production vis-à-vis du service utilisateurs (disponibilité, stabilité, performance, sécurité …). · l'efficience du pilotage (périmètre, délais, charges et qualité).

Dans le cadre de la mise en conformité avec la norme CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) , nous recherchons un(e) Chef de Projet Power BI capable de piloter la mise en œuvre d’une solution de reporting et de visualisation des données from scratch . Vous jouerez un rôle clé dans le déploiement d’outils innovants et la coordination entre les différentes équipes internes et externes. Analyse des besoins : Collaborer avec les parties prenantes pour comprendre les exigences métiers liées à la norme CSRD et définir les indicateurs clés (KPI). Conception de la solution : Structurer et modéliser les données en lien avec la directive CSRD, en veillant à leur qualité et leur conformité. Développement Power BI : Créer et déployer des tableaux de bord dynamiques et intuitifs adaptés aux utilisateurs finaux. Gestion de projet : Planifier, suivre et coordonner les différentes phases du projet. Animer des ateliers avec les équipes internes (Finance, RSE, IT, etc.) et externes. Assurer la documentation et le reporting de l’avancement du projet. Formation et accompagnement : Former les utilisateurs aux outils Power BI et garantir leur adoption.

Localisation : Issy-les-Moulineaux (hybride, potentiellement 2 jours par semaine sur site) Démarrage : Début janvier Expérience : 15 ans minimum TJM : En discussion (potentiellement autour de 700 €/jour) Dans le cadre d'un projet stratégique, Accor recherche un Delivery Lead expérimenté pour piloter la mise en œuvre et le suivi d'une solution technique autour de SAP, des données et des environnements Cloud. Ce rôle exige une expertise technique et fonctionnelle, une solide capacité de gestion d'équipe, et une bonne compréhension des enjeux stratégiques d'une organisation globale. Gestion de projet : Piloter le cycle de vie complet de la solution technique, de la phase de construction (build) à la phase opérationnelle (run). Garantir la cohérence des solutions et du cadre technique. Suivre et reporter l’avancement du projet, y compris les risques, obstacles, et alertes majeures. Superviser le budget et veiller au respect des engagements financiers. Expertise technique : Assurer la maintenance et l’évolution des architectures produit et infrastructure pour garantir leur performance, fiabilité et scalabilité. Superviser les intégrations avec des outils tiers pour assurer la compatibilité et l’interopérabilité des systèmes. Collaborer avec les fournisseurs tiers pour gérer les niveaux de support (L1, L2, L3). Leadership et coordination : Coordonner les équipes techniques internes et externes, tout en maintenant une collaboration efficace entre les différentes parties prenantes. Animer les comités techniques et fonctionnels pour aligner les objectifs du projet avec les besoins métier. Piloter la conduite du changement auprès des utilisateurs.

Kondor est une plateforme qui met à disposition des Front Office et Middle Office un panel d’outils assurant le workflow opérationnel des transactions (workflow interne au système, interfaces Risques, Back-Offices, Reporting….toutes classes de produits financiers confondues). Le monitoring des transactions La production du PNL de gestion et des indicateurs de risque. A cet égard, l'entité Interfaces est en charge de la conception et la réalisation des interfaces Front t Front, Front to back, référentiel et reporting réglementaire autour du progiciel Kondor+. Ces applications sont utilisées par les opérateurs des salles de marché ALM Trésorerie en France et dans le reste du monde (environ 40 sites) : Europe & Moyen Orient, Amérique du Nord, Amérique du Sud, Asie et Genève. Au sein de l'entité, la mission consiste en : La collecte et l'analyse des expressions de besoin auprès du métier, en demeurant son contact privilégié l'assurance régulièrement aux comités de pilotage et de suivi. La mise en place des spécifications fonctionnelles, et suivi des développements La conduite du changement et assistance des utilisateurs La rédaction et mise en place des tests La contribution à l’amélioration de nos process en étant extrêmement rigoureux sur les aspects documentation et suivi de projet. L'assurance de la rationalisation des systèmes utilisés La mise en place d'un support fonctionnel de niveau 3

Vos missions ? Intégré à notre Digital Factory ou chez nos clients, vous pilotez des projets de transformation digitale. Votre rôle est d'identifier les objectifs du projet et les besoins de nos clients afin de leur apporter une réponse adaptée. Dans une organisation Agile et en interaction avec les équipes techniques, vous assurez les missions suivantes : Gestion des équipes et des plannings Compréhension et analyse des besoins des clients Gestion budgétaire : suivi des coûts, planification, suivi facturation Rédaction de spécifications fonctionnelles et des cahiers des charges Participation au choix des différentes solutions Reporting interne et externe Garant de l'application des procédures de gestion de projets S'assurer des livrables du projet (qualité, délai), ainsi que de la maintenance

Dans le cadre de la structuration d’une fonction stratégique dédiée à la Data Science , nous recherchons un(e) Chef de Projet RH spécialisé(e) en gestion des compétences et en organisation RH. Ce projet clé vise à développer un référentiel de compétences pour accompagner les métiers techniques et soutenir la gouvernance de la Data Science. L’objectif est de formaliser les rôles, compétences et parcours dans un domaine en pleine évolution, tout en alignant ces éléments avec les ambitions stratégiques du client en matière de données et d’innovation. Vos principales missions Piloter la phase de diagnostic pour analyser les missions, services, et besoins spécifiques liés à la Data Science . Construire un référentiel de compétences incluant des fiches de poste, grilles d’évaluation, et parcours de carrière adaptée aux métiers de la Data Science. Identifier et proposer des plans de formation pour accompagner la montée en compétences des équipes. Collaborer étroitement avec les RH, les managers techniques, et les parties prenantes pour valider et ajuster les livrables. Participer aux comités projets (copils) et rédiger les comptes-rendus de réunion. Garantir une vision claire et cohérente des compétences nécessaires pour soutenir la stratégie Data Science à long terme.

Vos missions ? Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un chef de projet / AMOA IT (H/F). Votre rôle est d'identifier les objectifs du projet et les besoins de nos clients afin de leur apporter une réponse adaptée. Dans une organisation en V et en interaction avec les différents métiers, vous assurez les missions suivantes : - Gestion des équipes et des plannings - Reporting des activités et des tableaux de bord - Rédaction du cahier des charges et des spécifications fonctionnelles - Rédaction de procédures et modes opératoires - Formaliser les besoins implicites et explicites des clients - Apporter un support méthodologique à l'équipe projet

PROPULSE IT recherche un Chef De Projet Infrastructure Senior. Le consultant aura à conduire des projets techniques tel que des projets d'infrastructures : soit des projets de briques techniques (montée de version de palier Os, SGBD, …etc. ou mise à disposition d'une nouvelle offre), soit des projets de reprise d'une exploitation (reprise d'infra, définition de modèle d'exploitation), soit des projets autour des nouvelles technologies (Cloud, Container, IaC infrastructure As Code…etc.) Ces projets devront être mener depuis les phases d'étude et de conception jusqu'au déploiement et à l'intégration complète dans le respect des engagements projets : qualité, coûts, délais et sécurité Les principales missions opérationnelles seront les suivantes : - Rédiger et porter les demandes de financement des études et des projets. - Organiser, planifier, coordonner et piloter l'ensemble des ressources, processus et intervenants mobilisés sur les projets. - Contribuer activement aux phases d'étude, de conception (recueil des besoins, conseils techniques, recommandations, stratégie), d'achats (budget, appel d'offre, sélection de fournisseurs) et de réalisation (maquettage, déploiement/implémentation, transition, gestion du changement, recette). - Assurer le suivi financier , le planning des projets et les risques. - Assurer les activités d'AMOA projet : . Analyse fonctionnelle du besoin, . Rédaction des spécifications, . Réalisation des recettes. - Animer les revues et comités de pilotage des projets. - Conduire le changement de bout en bout et assurer le transfert de compétences aux équipes chargées du fonctionnement opérationnel des solutions. - Définir et piloter la mise en œuvre de la maintenance des nouvelles solutions.

Cadrage technique et chiffrage des travaux de l’équipe et des contributions production Organisation et planification des travaux Pilotage et suivi des contributions techniques des projets Garantir la production des livrables dans le respect des coût/delai/qualité Coordination technique Suivi budgétaire des projets de contribution et reporting Animation des instances de pilotage Prise en charge des sujets d’améliorations (gestion de problèmes, cellule de crise, revue d’architecture, revue d’exploitation)

Pour un client final, nous recherchons un.e consultant.e PMO Power BI. Attention : je recherche une personne qui connaisse power BI dans un environnement SAP Vos missions (liste non exhaustive) : Pilotage, coordination des métiers en particulier (phases UAT...) et autres parties prenantes, savoir les driver, les relancer pour que les choses avancent, suivi, planning, charges ...

Ce que tu recherches : Evoluer au sein d’une équipe dynamique Participer à des projets innovants d’envergure Relever des défis Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi. Pour le compte de l' un de nos clients dans le domaine de l'assurance nous recherchons un CHEF de projet (H/F) pour une mission de longue durée à pourvoir rapidement. Vos missions : Vous pilotez des projets techniques innovants du périmètre Data (déploiement de plateforme data sur GCP, contribuez au déploiement d’une plateforme d’observabilité…) Vous pilotez le maintien en condition opérationnel du socle Data existant (montées de versions, migrations…), contribuez au pilotage de la dette IT, montées de versions, migrations, etc ... Vous pilotez une partie du RUN, suivi de production et la qualité de service pour le domaine applicatif Data, Référentiels et IA. Vous contribuez à renforcer l’écosystème en identifiant de nouvelles opportunités d’industrialisation de la plateforme Environnement technique : Greenplum, Cloudian S3, Google BigQuery et GCS, Couchbase, Semarchy-xDI, Elastic / ELK, Power BI Qui tu es : Diplômé de formation qui va bien Doté(e) d’une 10 ans d’expériences minimum Chef de projet / Product owner expérience en méthodologie agile (Scrum/Kanban) Maitrise également le cloud ( GCP) Au-delà des compétences techniques, tu es / as : Dynamique : tu n’aimes pas rester les deux pieds dans le même sabot Autonome : un guide du Routard te suffira Esprit de synthèse : tu sais aller à l’essentiel Capacité d’adaptation : tu es un vrai caméléon Sens de la communication : les mots n’ont pas de secret pour toi Force de proposition : tu es l’Aladdin de l’informatique Esprit d’équipe : un pour tous et tous pour un !