OCSI

Offre d'emploi Administrateur base de données

Île-de-France

OCSI

Le poste

Freelance
CDI
2 mois
10k-50k €⁄an, 100-530 €⁄j
5 à 10 ans d’expérience
Télétravail partiel
Île-de-France, France
Publiée le 29/07/2024

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Missions :

o Suivi et analyse des performances, mise en place des mesures susceptibles d'améliorer la qualité ou la productivité en lien avec l'ensemble des entités (Etudes, Production, Métier)
o Définition des standards techniques du système d'information dans le domaine des bases de données
o Conception et présentation de l'architecture technique du système d'information dans le domaine concerné
o Élaboration des scénarios d'évolution de l'architecture technique du S.I. en conformité avec la politique de l'établissement
o Réalisation d'études d'impact des nouveaux projets / des nouvelles technologies sur l'architecture existante du SI
o Recensement, analyse et validation des impacts techniques des nouvelles solutions informatiques
o Maintien en condition opérationnel de tout l'écosystème lié au BDD
o Piloter la mise en place d'alertes et de consignes associées
o Contrôler le suivi des incidents d'exploitation et proposer des axes d'amélioration
o Elaboration des rapports sur l'état de nos BDD

Profil recherché

Compétences techniques :

DB2 (obligatoire) / AZURE DATABASE / POWERSHELL / WINDOWS SERVER / Protocole HTTP

ANGLAIS bon niveau

Environnement de travail

Télétravail à raison de 2/3 jours par semaine

Mission en Région Parisienne

Contexte : e-commerce

Paris, France
20 - 99 salariés
ESN
Fondée en 2006, OCSI accompagne ses clients dans la conception, le développement et l’évolution de leurs systèmes d’information. Notre offre s’articule autour de quatre pôles d’activité : le conseil, l’ingénierie applicative, les infrastructures et l’infogérance. Nous disposons d’expertises fortes dans chacun de ces domaines et intervenons sur toute la chaîne de valeur des projets informatiques. Etre au service de nos clients est, pour nous, un principe fondamental du métier de conseil. Comprendre les problématiques spécifiques dans un contexte global nous permet d’anticiper efficacement les besoins de nos clients. Cela passe par deux principes essentiels : l’écoute et la réactivité. Nous mettons l’homme au cœur du projet d’entreprise. Ainsi nous apportons une attention particulière à l’épanouissement de nos collaborateurs. Nous concrétisons cet engagement dans la gestion de carrière et les perspectives d’évolution.

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