PROXIEL

Offre d'emploi Test Manager H/f

Aix-en-Provence (13)

PROXIEL

Le poste

CDI
38k-43k €⁄an
2 à 5 ans d’expérience
Télétravail 100%
Aix-en-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Publiée le 04/10/2024

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Nous recherchons un Test Manager H/F en CDI afin d’intégrer en full remote notre client du secteur public situé sur Aix en Provence.

Vos missions 

 

Le Test Manager intervient dans le cadre de la validation logicielle des évolutions du SI.

Il assure à ce titre l’ensemble des prestations opérationnelles autour des métiers des tests. Il peut également intervenir à titre d’experts, pour administrer et renforcer le framework testing (outils, méthodes) utilisés par les équipes.

 

Dans le cadre des activités de tests, l'entreprise applique le référentiel ISTQB. A ce titre, l’ensemble des

activités décrites par celui-ci sont adressables par ce marché.

 

Le Test Manager réalise ainsi notamment les activités suivantes :

 

Piloter la qualité au sein du projet

- Organiser les activités de test

o Animer la construction de la stratégie de test globale.

o Rédiger et fait valider par tous les acteurs la stratégie de test globale

o Rédiger et suit le plan d’action de mise à disposition des moyens

- Pilote les activités et les natures de test

o Mesurer l’avancement de toutes les activités de test

o Identifier les risques et propose un plan d’action pour les couvrir

o Reporter au DP/CP du projet

- Garantit l’application des bonnes pratiques de l’ACOSS

o Apporter son support dans les équipes (Métier/MOA, MOE, SDETI, PROD) sur l’application des bonnes pratiques et l’utilisation des outils

o Contrôler le respect des règles

- Faciliter la transition vers la production

o Vérifier et consolide les éléments permettant l’homologation de la solution

o Vérifier et consolide les entrants nécessaires à la MEP

o Contribuer au plan de bascule

- Développement de scripting de tests automatisés, avec des outils tels que UFT et Selenium ;

- Qualification des évolutions majeures issues des intégrations sur les différents socles ;

- Rédaction de plans de tests ;

- Automatisation des qualifications ;

- Gestion et suivi des anomalies ;

- Gestion de la plateforme de qualification ;

- Expertise.

 

 

Avantages :

Mutuelle entreprise – Prévoyance - Tickets restaurants - Prime de vacances – Abonnement transport-Jours de congés supplémentaires – Télétravail – Newsletters pour que chaque salarié puisse être informé des évènements et de l’évolution de la société.

 

 

Votre profil :

Vous êtes titulaire d’un Bac+5 en informatique ou équivalent et disposez d’une expérience minimum de 5 ans sur une activité similaire.

Profil recherché

Votre profil  :

Vous êtes titulaire d’un Bac+5 en informatique ou équivalent et disposez d’une expérience minimum de 5 ans sur une activité similaire .

Environnement de travail

Compétences techniques

- Niveau minimum de compétences associées aux profils de testeur attendus (définis au présent cahier des charges

- Compétences décrites au sein du référentiel ISTQB

- Développement de tests automatisés avec des outils tels que UFT et Selenium

 

Compétences personnelles et relationnelles

- Aisance relationnelle

- Aisance orale

- Autonomie sur des tâches affectées

- Capacité de reporting régulier et pertinent

- Capacité à anticiper

- Capacité à mobiliser autour d’un sujet

- Capacité à travailler en équipe, compris en organisation multi-sites

- Capacité à évaluer la charge

 

Montpellier, Occitanie
20 - 99 salariés
ESN
Créée en 1998, Proxiel est une société de services numériques. Proxiel est une société française basée à Montpellier et Paris. Proxiel a développé son expertise pour fournir une gamme de service complète qui va de l’étude à la réalisation, dans le domaine de la maintenance informatique, du développement de logiciel et de solutions informatiques. Proxiel, fort de son expérience, délègue également, son savoir au cœur des organisations, au niveau national. Depuis plusieurs années le Groupe Proxiel s’est doté d’un Pôle Formation, pour conseiller, mettre en œuvre et accompagner ses collaborateurs et partenaires, dans le développement de leurs compétences. Nous sommes experts dans le recrutement de profils tech. Nos consultants se donnent à fond pour entrer en contact avec vous ! Notre politique se poursuit lors de la contractualisation, le service ressources humaines est à la disposition de l’ensemble des collaborateurs. Chez Proxiel, nous valorisons la collaboration et la proximité, tout en laissant place à l’autonomie. Nos avantages : Mutuelle entreprise – Prévoyance - Tickets restaurants - Prime de vacances – Abonnement transport – Jours de congés supplémentaires – Télétravail – Newsletters pour que chaque salarié puisse être informé des évènements et de l’évolution de la société.

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