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3 mois
100-590 €⁄j
> 10 ans d’expérience
Télétravail partiel
Paris, France
Publiée le 30/10/2024

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Nous recherchons un Expert Microsoft Exchange avec une solide expérience dans l'administration, la migration, et l'optimisation d'environnements Exchange, incluant Exchange Online et Office 365.

Gestion technique d’Exchange
Conception et architecture
Paramétrage avancé et sécurité
Support et maintenance
Gestion de projet
Connaissances en cloud et Office 365

  • Expertise sur Microsoft Exchange (On-premises et Online).

  • Bonne maîtrise des environnements hybrides.

  • Solides compétences en sécurité, scalabilité et haute disponibilité.

  • Gestion de projets techniques et capacité à travailler en collaboration inter-équipe.

  • Anglais technique.

Profil recherché

Expertise Technique sur Microsoft Exchange
Gestion des serveurs Exchange : Installation, configuration, et administration de serveurs Exchange (versions récentes, Exchange Online/Office 365).
Migration et mise à niveau : Conduite de projets de migration vers des versions plus récentes d’Exchange ou vers des environnements hybrides avec Office 365.
Intégration et interopérabilité : Capacité à intégrer Exchange avec d'autres solutions (SharePoint, Teams, etc.) et avec des infrastructures hybrides (sur site et cloud).

2. Conception et Architecture
Architecture de solutions Exchange : Conception et dimensionnement (sizing) d'architectures adaptées aux besoins spécifiques d'une entreprise, en tenant compte de la performance, disponibilité, et sécurité.
Scalabilité et résilience : Mise en place de systèmes de redondance, réplication, et de haute disponibilité (DAG - Database Availability Groups).
Conception d'environnements hybrides : Développement d’environnements hybrides permettant une coexistence fluide entre Exchange sur site et Office 365.

3. Paramétrage Avancé et Sécurité
Paramétrages avancés : Configuration spécifique des règles de transport, archivage, et contrôle des boîtes aux lettres pour répondre aux politiques d’entreprise.
Sécurité et conformité : Gestion des protocoles de sécurité (TLS, authentification à plusieurs facteurs, etc.), protection contre le phishing et le spam, et conformité avec les réglementations (RGPD, HIPAA, etc.).
Gestion des permissions et accès : Mise en place de modèles d’autorisation et de contrôle d’accès pour sécuriser les échanges et les données.

4. Support et Résolution de Problèmes
Diagnostic et dépannage : Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les incidents et pannes complexes.
Maintenance et optimisation : Surveillance continue de la performance et de la santé du système, et optimisation pour une utilisation optimale des ressources.
Documentation et formation : Production de documentation technique et transfert de connaissances aux équipes internes pour garantir la pérennité de l'infrastructure.

5. Compétences en Gestion de Projet
Conduite de projets Exchange : Planification, coordination et gestion des ressources pour des projets d'implémentation ou de migration.
Collaboration inter-équipe : Coordination avec les équipes IT, sécurité, et infrastructure pour garantir une intégration fluide.
Communication et Reporting : Capacité à fournir des rapports clairs et précis, en anglais, sur l’état du projet, les défis rencontrés, et les solutions mises en place.
6. Connaissances Cloud et Office 365
Office 365 et Exchange Online : Gestion des fonctionnalités spécifiques au cloud et des politiques d’hybride.
M365 Security & Compliance Center : Utilisation des outils de sécurité et conformité de Microsoft 365 pour protéger les données.

Environnement de travail

Environnement :
Microsoft Exchange Server (versions récentes, Exchange Online)
Office 365 / Microsoft 365
Active Directory (AD)
PowerShell
Outils de migration (ex. : Exchange Migration Tool, BitTitan)
Sécurité et conformité (TLS, MFA, M365 Security & Compliance Center)
Database Availability Groups (DAG)
Intégration avec SharePoint et Teams
Systèmes de sauvegarde et de reprise après sinistre (DR)
Environnements hybrides (on premise et cloud)

100 - 249 salariés
Cabinet de recrutement / placement
Sourcing et portage salariale. Nous structurons et sécurisons la rencontre entre les entreprises et les travailleurs indépendants de talent. Dans un monde où tout va plus vite, les modèles traditionnels de travail sont de moins en moins adaptés. C’est pourquoi nous voulons aider les entreprises à accéder facilement et rapidement à la communauté des freelances, dans un cadre sécurisé et avec des coûts maîtrisés.

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