Les métiers qui recrutent dans le secteur informatique en 2022

Les tendances ne cessent d’évoluer en matière de recrutement informatique.

Avec les technologies émergentes, de nouveaux besoins font leur apparition, et, avec eux, la nécessité pour les entreprises de recruter de nouveaux talents toujours plus pointus.

Que vous soyez jeune diplômé, en réorientation professionnelle, ou encore en quête d’un nouveau défi, le fait de connaître les tendances en recrutement vous permettra d’anticiper une stratégie de formation, ou de recherche d’emploi.

Découvrez dans cet article les métiers les plus recherchés par les recruteurs du secteur informatique en 2022.

1. Le développeur “back-end” ou “full stack”

Sans grande surprise, on retrouve le poste de développeur parmi les plus demandés en 2022.

Le développeur “full stack”, appelé aussi développeur polyvalent, est un codeur capable de réaliser la programmation d’un site ou d'une application web à la fois en front-end et back-end. En position ex-aequo se trouve le développeur back-end qui lui programme la partie cachée d’une solution web, le côté serveur, administrateur d’une application ou d’un site web. 

En termes de langages de programmation, les plus demandés sur le marché actuel sont JavaScript, suivi de près par Java et Python.

On voit également émerger une demande de plus en plus grande pour le langage Type Script.

2. Le développeur React 

Le développeur React est un spécialiste dans le développement d’applications mobiles. React.js est une bibliothèque JavaScript utilisée dans le développement Web pour créer des éléments interactifs sur des sites Web.

React.js permet de créer des interfaces customisables et interactives pour développer des applications d’une seule page.

Ainsi, le développeur React.js est un développeur web, qui est expert dans le développement d’applications mobiles et de projets front-end.

3. Le data analyst

Le métier de data analyst, ou analyste de données, fait partie des métiers qui ont émergé avec l'essor du Big Data. Le data analyst est chargé de la création et de la gestion d'une base de données, son métier consiste également à analyser des données brutes et d’être capable d’interpréter ces données afin de leur donner une valeur stratégique pour l’entreprise. Ce profil requiert une expertise et un goût prononcé pour les statistiques, ce qui le rend rare et particulièrement séduisant pour les recruteurs.

4. L’ingénieur IA (intelligence artificielle)

L’ingénieur IA crée des programmes informatiques étant capables de raisonner comme l'homme et qui peuvent répondre à des problèmes complexes, mais dénués de toute émotion, qui pourrait conduire à l'erreur chez l'être humain. L'ingénieur IA doit résoudre des problèmes complexes pour lesquels l'informatique classique atteint ses limites. Son travail est un travail de recherche long et fastidieux qui est celui d'analyser et comprendre le cerveau humain et de le retranscrire à travers la conception d'un programme informatique.

5. L’ingénieur en cybersécurité 

L’ingénieur cybersécurité a pour mission d’analyser, de traiter les menaces d’intrusion et de définir les plans d’action afin de les anticiper. Il est le garant de la sûreté et fiabilité des systèmes informatiques au sein d’une entreprise, il doit identifier les sources de potentielles attaques, et bloquer leur accès. Il agit également en tant que guide pour les équipes techniques afin de sécuriser le réseau et les systèmes informatiques. Une grande partie de son travail est également un travail de documentation car il est indispensable de rédiger des procédures de sécurité. 

"Développeur Metaverse : le nouvel eldorado ?" Article à lire ici.

6. L’ingénieur DevOps 

Dans la plupart des projets informatiques, l’équipe de développeurs travaille séparément de l’équipe d’administrateurs systèmes. Cette séparation peut provoquer des problèmes de communication car si les développeurs sont amenés à créer de nouvelles fonctionnalités, les administrateurs de leur côté sont chargés de maintenir l'intégrité des produits et des services de l’entreprise.

L’ingénieur DevOps (contraction de développement et d’opérations) est chargé des missions d’un développeur et d’un administrateur système. Sa double compétence lui permet de créer des applications qui sont adaptées à l’infrastructure avec un gage de qualité pour toutes les étapes du projet.

7. L’architecte informatique

L’architecte informatique est la personne chargée de l'analyse technique nécessaire à la conception du plan de construction d'un logiciel, d'un réseau, d'une base de données. Il a pour mission de définir les outils dont il aura besoin et qu'il devra mettre en place. L'architecte informatique supervise également parfois jusqu'à plusieurs équipes de développement.

8. Le développeur mobile

Le développeur mobile code des applications qui doivent être capables de s’adapter aux spécificités techniques et la taille de l’écran de tous les smartphones et tablettes du marché. Cela lui demande des compétences à la fois techniques et esthétiques car il doit prendre en compte les contraintes liées à l’outil mobile et au comportement des utilisateurs.

Vous savez désormais quels sont les métiers les plus recherchés par les recruteurs dans le secteur informatique.

Un métier en particulier vous intéresse ? Avez-vous envisagé une formation ?

N'hésitez pas à poser vos questions et partager vos expériences sur le forum IT Free-Work !

Par Belkis Jeridi-Diker, experte en recrutement Tech depuis 2010.

Pour aller plus loin :

Consulter notre baromètre IT : métiers & compétences les plus recherchés par les recruteurs

Consulter nos offres d'emploi et de mission IT