CAT-AMANIA

Offre d'emploi Business Analyst / MOA - Surveillance de marché et abus de marché

Île-de-France

CAT-AMANIA

Le poste

CDI
50k-60k €⁄an
2 à 5 ans d’expérience
Télétravail partiel
Île-de-France, France
Publiée le 06/11/2024

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Nous recherchons un Business Analyst (BA/MOA) expérimenté en surveillance de marché, spécialisé dans la détection des abus de marché et la trade surveillance. Vous contribuerez activement à l’identification et à la prévention des fraudes et abus de marché en appuyant les équipes dans l’implémentation de solutions adaptées aux besoins réglementaires.

  • Analyse et compréhension des processus de surveillance de marché et détection d'abus de marché.

  • Conception de solutions et recommandations pour renforcer les contrôles et la conformité.

  • Interaction avec les équipes techniques et fonctionnelles pour optimiser les outils de surveillance.

  • Rédaction des spécifications fonctionnelles et accompagnement des phases de tests.

Profil recherché

  • Expérience en surveillance de marché et connaissances approfondies en abus de marché et trade surveillance.

  • Maîtrise fonctionnelle de l'outil Actimize, dédié à la détection des fraudes et abus de marché.

  • Excellente capacité d'analyse et de communication pour faciliter les interactions avec les équipes métiers et IT.

  • Formation supérieure en finance, économie, ou domaine connexe.

  • Expérience réussie en tant que Business Analyst ou MOA dans le secteur financier.

  • Connaissance des exigences réglementaires en matière de surveillance de marché et d'abus de marché.

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1 000 salariés
ESN
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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