Le poste ERP BUSINESS ANALYST H/F
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Notre client est constitué de filiales réparties en Europe, en Amérique et en Asie
Pacifique.
Au sein du pôle ERP vous intégrez l’équipe en charge de la gestion des évolutions.
Une demande d’évolution représente toutes les demandes de modifications du Système
financiers émanant des pays utilisant l’ERP, appelé Saxo.
S est l’application ERP Core du groupe conçue sous Oracle E-Business Suite
R12.2.5 et comprend les modules AP, AR, FA, GL, réconciliation bancaire (Elsy).
L’application gère les comptabilités auxiliaires et inclue un Core modèle sous Oracle
Receivables pour supporter les lignes métiers Clients, Marchands, Utilisateurs pour
l’ensemble des lignes métiers. L’objectif majeur est le déploiement du Core modèle sur
l’ensemble des 46 pays et pour l’ensemble des lignes métiers clients et remboursements
affiliés.
L’application est partiellement déployée sur les pays suivants :
- Mexique, Vénézuela, Chili, Uruguay, Colombie
- Taiwan, Chine, Dubaï, Singapour, Hong Kong
- Espagne, Italie, France, Holding, Angleterre (PPS), Grèce, Roumanie, Pologne,
Allemagne, Portugal
Cette gestion des évolutions est opérée en TMA.
Dans ce contexte, vous renforcez l’équipe située à Issy-Les-Moulineaux, afin d’aider l’analyse poussée, des évolutions avant assignation à la
TMA, puis dans la réalisation d’évolutions.
OBJECTIFS DE LA MISSION :
• Planifier, animer des réunions avec les Business Units (BU) afin de bien cadrer le
besoin
• Valider le besoin avec le pays ;
• Effectuer des analyses poussées sur l’ensemble des évolutions ;
• Lister avec détails les actions nécessaires pour la réalisation d’une évolution, action
primordiale avant transmission de la jira d’évolution à l’équipe TMA ;
• Préparer et présenter les analyses / solutions au Business Advisory Board (BAB) qui a
lieu tous les 2 semaines ;
• Repérer les exigences utilisateurs qui peuvent être mutualisées à l’ensemble des BU
• Réaliser des évolutions (analyse, design, spécification, testing, mise en production)
sur les différents modules
• Communiquer avec les Business Units ;
• Interagir avec tous les intervenants ;
• Préparer, planifier et réaliser le transfert au support des évolutions livrées en
production ;
• Effectuer la garantie après livraison des évolutions en production ;
• Préparer, planifier et conduire un atelier de suivi des évolutions avec chaque
coordinateur pays ;
• Remonter les alertes au responsable des évolutions ;
• Transmettre les KPI des évolutions à l’équipe support
Ce poste sera rattaché au ERP Enhancement Manager EMEA/APAC et travaillera de façon
étroite avec les équipes techniques et nos centres de services
Roumanie & Mexique.
COMPETENCES RECHERCHEES :
Description du profil recherché :
- Excellent analyste
- Très bonnes connaissances des processus comptables, finance d’entreprise
- Entre 5 et 10 années d’expérience Oracle E-Business Suite
Compétences / Qualités indispensables :
ebusiness suite, oracle ebs, anglais
Compétences / Qualités qui seraient un + :
espagnol
télétravail :
50%
Profil recherché
- Excellent analyste
- Très bonnes connaissances des processus comptables, finance d’entreprise
- Entre 5 et 10 années d’expérience Oracle E-Business Suite
Environnement de travail
Au sein du pôle ERP vous intégrez l’équipe en charge de la gestion des évolutions.
Une demande d’évolution représente toutes les demandes de modifications du Système
financiers émanant des pays utilisant l’ERP, appelé Saxo.
S est l’application ERP Core du groupe conçue sous Oracle E-Business Suite
R12.2.5 et comprend les modules AP, AR, FA, GL, réconciliation bancaire (Elsy).
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