Le poste AMOA Success Factors
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TEKsystems recherche pour l'un de ses clients grands comptes un AMOA Success Factors:
Description du poste :
Nous recherchons un(e) consultant(e) AMOA SAP SuccessFactors pour renforcer notre équipe RH dans le secteur bancaire. Le/la candidat(e) idéal(e) aura une expertise approfondie dans les modules Learning et Core RH, avec une connaissance supplémentaire des modules RMK (Recrutement), Performance et Calibration serait un plus.
Cette mission inclut également un renfort pour un congés paternité.
Responsabilités :
Analyse des besoins : Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs pour les modules SAP SuccessFactors Learning et Core RH.
Gestion de projet : Participer à la planification, la coordination et la gestion des projets liés à SAP SuccessFactors.
Configuration et personnalisation : Configurer et personnaliser les modules SAP SuccessFactors selon les besoins spécifiques de l’entreprise.
Formation et support : Former les utilisateurs finaux et fournir un support continu pour assurer une utilisation optimale des modules.
Documentation : Rédiger et maintenir la documentation des processus et des configurations.
Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes RH et IT pour assurer l’intégration et le bon fonctionnement des modules.
Profil recherché
Compétences requises :
Expérience : Minimum de 5 années d’expérience en tant qu’AMOA sur SAP SuccessFactors, avec une expertise dans les modules Learning et Core RH.
Connaissances techniques : Bonne connaissance des modules RMK (Recrutement), Performance et Calibration.
Compétences analytiques : Capacité à analyser les besoins des utilisateurs et à proposer des solutions adaptées.
Gestion de projet : Compétences en gestion de projet et capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément.
Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale.
Formation : Capacité à former et à accompagner les utilisateurs.
Qualifications :
Diplôme en informatique, ressources humaines ou domaine connexe.
Certification SAP SuccessFactors est un plus.
Expérience dans le secteur bancaire est fortement souhaitée.
Avantages :
Flexibilité de travail à distance.
Possibilité de travailler sur des projets variés et stimulants.
Collaboration avec une équipe dynamique et innovante.
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