Offre d'emploi Chef·fe de Projet MOA

Asnières-en-Poitou (79)

Blue Soft

Le poste Chef·fe de Projet MOA

CDI

30k-70k €⁄an

2 à 5 ans d’expérience

Asnières-en-Poitou, Nouvelle-Aquitaine

Publiée le 26/09/2024

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Dans le cadre du développement de l'agence de Niort, nous recherchons un·e chef·fe de projet MOA.

Vous êtes un·e chef·fe de projet talentueux et rigoureux, passionné par le secteur de l'assurance ? Rejoignez notre équipe et pilotez des projets d'envergure pour répondre aux nouveaux défis du marché !

Vous serez amené·e à suivre les missions suivantes :

-Définition du projet : Définir les objectifs, le scope, le planning et le budget du projet en collaboration avec les parties prenantes.

- Pilotage du projet : Coordonner les équipes internes et externes, suivre l'avancement du projet et identifier les risques potentiels.

- Gestion des risques et des changements : Anticiper les risques, proposer des solutions et gérer les changements de scope ou de planning.

- Communication et reporting : Communiquer régulièrement avec les parties prenantes sur l'avancement du projet et rédiger des rapports de suivi.

- Suivi de la performance : Analyser les résultats du projet et proposer des mesures d'amélioration.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un bac+5 en gestion de projet, assurance ou un domaine similaire.
Vous avez une première expérience en tant que Chef·fe de Projet MOA.

- Vous avez une connaissance approfondie des produits et services d'assurance, d'assistance ou de la banque.
- Vous maîtrisez les méthodologies de gestion de projet (Agile, Waterfall...) et les outils dédiés (Jira, MS Project, Pack Office, ...).

- Vous êtes rigoureux, organisé et avez d'excellentes capacités de communication.
- Vous avez un excellent esprit d'équipe et savez travailler en transversal.
- Vous êtes capable de travailler en autonomie et de prendre des initiatives.

Détails du poste :
- Localisation : Niort
- Socle de formations certifiantes : PSPO I, Prince 2, ...
- Rémunération : rémunération adaptée en fonction du niveau d'expérience.

Les + de Blue Soft Consulting :
- prime de vacances et de cooptation
- télétravail 2 jours par semaine, mais la politique du client en matière de télétravail prévaut
- accès et une participation à notre programme de recherche interne
- des afterwork et des rendez-vous groupe
- un programme d'aide aux associations
- 10 RTT dont 5 RTT employeurs, etc.

Prêt·e à relever le défi ?
Nous sommes impatients de recevoir votre candidature !

Dans le cadre de sa politique diversité, Blue Soft Consulting étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Vous connaissez quelqu'un qui travaille chez Blue Soft ? Nous avons un programme de cooptation, alors assurez-vous qu'il/elle vous coopte avant de postuler !

Environnement de travail

Blue Soft Consulting regroupe les métiers du Conseil du groupe Blue Soft. Présents sur Paris, Niort et Toulouse, nous adressons les problématiques de transformations et de pilotage, ainsi que les questions réglementaires et métier de nos clients.

Avec une expertise sectorielle auprès des Assurances, Mutuelles et Banques, nous accompagnons la maîtrise et la réussite de projets de notre clientèle. Un pôle de compétences transverses, qui favorise le partage des expertises et des bonnes pratiques entre nos talents.

Blue Soft Consulting est une filiale du groupe Blue Soft. Le groupe unit les 900 Talents Bleus dans le grand océan de l'industrialisation de l'économie numérique. Il accompagne les organisations dans la mise en oeuvre de leurs transformations. Il intervient auprès des écosystèmes, locaux comme nationaux, pour les aider à déployer tout le potentiel de leurs projets IT et business. Ses entités sillonnent différentes mers : le consulting, le cloud, les infrastructures, le développement agile, l'UX et l'UI, l'ingénierie et les solutions Microsoft.

Nous privilégions une structure qui garantit la proximité managériale. Le courant bleu symbolise notre volonté assumée de construire une entreprise ambitieuse et collective avec nos collaborateurs et collaboratrices. De la même manière, Talents Bleus nous unit pour vivre une expérience où l'engagement, l'excellence et la cohésion sont au centre.

Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur XX XX XX XX XX

Adoptez le courant bleu, rejoignez Blue Soft Consulting !

Découvrir Blue Soft

Charenton-le-Pont, Île-de-France

250 - 999 salariés

ESN

Blue Soft est une Entreprise de Services Métiers et Numériques présente en France, en Suisse et en Belgique. Implantés à Paris, Genève, Lyon, Aix-en-Provence, Rouen, Niort, Toulouse, Strasbourg et Bruxelles, le groupe Blue Soft et ses 900 Talents Bleus interviennent auprès des écosystèmes, locaux comme nationaux, pour les aider à déployer tout le potentiel de leurs projets IT et business. Depuis 16 ans, le groupe Blue Soft unit les talents dans la grande aventure de l’industrialisation de l’économie numérique des entreprises et du secteur public. Blue Soft fédère des entités complémentaires, spécialisées dans le consulting et le management stratégique, le cloud et les infrastructures, le développement agile, l’UX et l'UI, et les solutions Microsoft. 🤝 Nos valeurs La cohésion, l’engagement et l’excellence sont les valeurs du groupe Blue Soft. Véritables boussoles de toutes nos actions elles nous permettent de proposer à nos talents une philosophie qui alliant leurs projets professionnels et personnels en toute sérénité. ⛵ Notre cap Nous agissons pour l’épanouissement de tous et de toutes, en affirmant nos valeurs et en revendiquant l’identité de notre groupe et de nos entités. Nous privilégions une structure qui garantit la proximité managériale. Le courant bleu permet de naviguer tout en gardant le cap. Concrètement : - L’autonomie de nos business units est priorisée - La stratégie d’intégration est douce - L’inclusion est un travail du quotidien - L’ambition est pour nous de positionner le groupe comme un acteur majeur du service en Europe dans les 5 prochaines années 💙 Nos engagements RSE Blue Soft agit à son niveau pour compenser son empreinte carbone. Nous sommes convaincus qu'il n'y a pas "de petits gestes". Notre engagement éclot d'actions concrètes, tout en participant à la stratégie RSE du groupe. La responsabilité d'entreprise fait partie intégrante de notre façon d'exercer nos métiers. L'entreprise adopte un modèle économique positif pour ses salariés et salariées, ses parties prenantes et son territoire.

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