Publiée le 22/04/2025
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Nous recherchons un(e) Analyste développeur Cobol Mainframe à Paris, vous jouerez un rôle central dans le maintien et l’évolution de nos applications existantes, en assurant leur performance, leur stabilité et leur conformité aux exigences métiers.
Au quotidien, vos missions seront les suivantes :
- Analyser les besoins des utilisateurs et les spécifications techniques,
- Concevoir, développer, et maintenir des applications Cobol sur Mainframe IBM (z/OS),
- Participer à l’évolution des processus existants en assurant leur performance et leur sécurité,
- Identifier, diagnostiquer et corriger les bugs et dysfonctionnements,
- Documenter les modifications et les développements effectués,
- Collaborer avec les équipes fonctionnelles, techniques et les chefs de projets.
Environnement technique :
- Cobol, Batch, CICS, environnement Mainframe IBM z/OS, JCL, DB2, TSO/ISPF, IMS, DB2, SQL.
Profil recherché
- Titulaire d'un Bac +5 en informatique ou équivalent, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en développement Cobol, idéalement dans un environnement bancaire, assurance ou finance.
- Maîtrise du langage Cobol (idéalement Cobol Batch et CICS),
- Connaissances de l’environnement Mainframe IBM z/OS et des outils associés (JCL, DB2, TSO/ISPF, IMS),
- Expérience avec les bases de données relationnelles (DB2, SQL),
- Connaissance des outils de gestion de versions (Endevor, etc.) et des bonnes pratiques de sécurité et conformité.
- Grande capacité d’analyse et de résolution de problèmes,
- Rigoureux, méthodique et capable de travailler en équipe,
- Bon relationnel et capacité à communiquer efficacement avec des équipes fonctionnelles et techniques.
Toulouse, Occitanie
> 1 000 salariés
ESN
Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence Artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail…
Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.
Labellisée Grate Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.
Pourquoi SCALIAN ?
• Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
• Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : Certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, Prime de cooptation, prime vacances, Accord télétravail.
• Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : Mobilité durable, Actions environnementales, Accord Handicap et mission handicap avec temps dédié
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