Le poste DĂ©veloppeur INFORMATICA POWERCENTER (H/F)
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DĂ©veloppeur INFORMATICA POWERCENTER (H/F)
đ CDI (55K-60K) / Freelance / Portage Salarial - đ 2 jours de tĂ©lĂ©travail / semaine - đ Paris - đ ExpĂ©rience de 7 ans minimum
Envie dâun nouveau challenge... CELAD vous attend ! đ
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Nous poursuivons notre dĂ©veloppement et recherchons actuellement un.e Analyste DĂ©veloppeur ETL Informatica pour intervenir chez un de nos clients. đ»đŒ
Voici un aperçu dĂ©taillĂ© de vos missions đŻ :
Objectifs et livrables :
Réalisation des conceptions détaillées, fonctionnelles et techniques.
Développement des nouveaux flux en ETL selon les rÚgles de l'art des concepts décisionnels et le respect des normes de développement de l'entreprise.
Packaging et déploiement en pré-production et production.
Contribution à la formalisation des plans de tests, exécution des tests unitaires et d'un premier niveau de tests d'intégration.
Accompagnement de la MOA lors de leur recette.
RĂ©solution des anomalies pendant les phases dâintĂ©gration fonctionnelle et de recette utilisateur.
Animation des ateliers avec la MOA.
Profil recherché
Capacité à animer des réunions/ateliers en autonomie.
Autonomie, savoir prioriser ses tĂąches, polyvalence.
Excellentes capacités rédactionnelles sur le fond et la forme (Dossiers de conception, fabrication et livraison, comptes-rendus d'atelier et de réunion).
TrĂšs bonne connaissance de l'ETL Informatica Powercenter et Oracle.
Maßtrise de la conception de flux robustes et réentrants.
MaĂźtrise du scripting Unix.
Capacité à rédiger des spécifications détaillées techniques et fonctionnelles de qualité.
Une connaissance de l'outil de restitution groupe Qliksense est un plus.
Environnement de travail
Expérience de 7 ans minimum sur un poste similaire.
Possibilité de télétravail (2 jours / semaine).
Type de contrat : CDI â Freelance â Portage Salarial.
Avantages à la clé :
15 jours de RTT (100% salarié & rachat à 125%).
Participation aux bénéfices.
Indemnité de déplacement (6⏠net/jour OU 50% du titre de transport).
Plan Epargne Entreprise.
Prime de vacances.
Avance sur salaire.
Comité Social et Economique.
Si vous ĂȘtes prĂȘt(e) Ă relever ce dĂ©fi et Ă contribuer Ă des projets stimulants, n'hĂ©sitez pas Ă postuler dĂšs maintenant ! đ
Salaire : 55k-60k ⏠négociable
TJM : 500âŹ
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