Le poste DĂ©veloppeur Full stack JAVA / Angular (H/F)
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DĂ©veloppeur Full stack JAVA / Angular (H/F)
đ CDI (40-50KâŹ) / Freelance / Portage Salarial - đ 3 jours de tĂ©lĂ©travail / semaine - đ Lyon - đ ExpĂ©rience de 5 ans minimum
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Envie dâun nouveau challenge... CELAD vous attend ! đ
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Nous poursuivons notre dĂ©veloppement et recherchons actuellement un.e DĂ©veloppeur Full stack JAVA / Angular pour intervenir chez un de nos clients. đ»đŒ
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Voici un aperçu dĂ©taillĂ© de vos missions đŻ :
- Conception et DĂ©veloppement : Participer Ă la crĂ©ation et Ă la mise en Ćuvre de dĂ©veloppements robustes et performants Ă partir des spĂ©cifications fonctionnelles
- Tests et Qualité : Couvrir les tests, corriger les anomalies fonctionnelles et techniques, et améliorer continuellement la qualité logicielle
- Code Review : Participer aux revues de code pour garantir des pratiques de codage optimales
- Challenge Technique : Remettre en question les besoins pour sâassurer de la conformitĂ© avec les bonnes pratiques et les contraintes techniques
- Prototypage : Concevoir et développer des prototypes de solutions (POC) pour valider les concepts
- Leadership Technique : Piloter des initiatives techniques comme la factorisation, l'optimisation du code, et les mises Ă jour applicatives
- Agilité : Participer activement aux cérémonies agiles (daily stand-ups, chiffrages, rétrospectives, démos)
- Documentation et Support : RĂ©diger les documentations techniques et fonctionnelles, superviser les systĂšmes en production et diagnostiquer les erreurs
Profil recherché
Stack technique du projet : ElasticSearch, Cassandra, Ansible, Jenkins, JGiven, Tomcat, Kafka, Springboot, Spring, Java, Angular
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CompĂ©tences attendues đ :
- Technologies : Maßtrise avancée de Java, Spring / Spring Boot, Angular 8+ (TypeScript, RxJS, Jest), Kafka ou autres systÚmes de messaging, et outils de test (JUnit, Mockito).
- Base de Données : Connaissance des bases de données non relationnelles comme Cassandra et ElasticSearch.
- Agilité : Bonne compréhension et application des principes agiles
- Conception et Production : Expertise en conception et mise en production de solutions
- Tests : Solide expérience dans les tests unitaires et d'intégration
- Revues de Code : Capacité à participer et à apporter de la valeur lors des revues de code
- Optimisation des Performances : Compétences en optimisation et en amélioration continue
- Leadership et Collaboration : CapacitĂ© Ă orienter la production de lâĂ©quipe et Ă donner de la visibilitĂ© sur l'avancement des projets
- Architecture : Connaissance approfondie des choix dâarchitecture et des outils dâintĂ©gration
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đ Situation gĂ©ographique : Lyon (03)
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đ Quelques infos importantes Ă retenir :
- Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
- Possibilité de télétravail (3 jours / semaine)
- Type de contrat : CDI â Freelance â Portage Salarial
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Avantages à la clé :
- 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)
- Participation aux bénéfices
- Indemnité de déplacement (6⏠net / jour OU 50% du titre de transport)
- Plan Epargne Entreprise
- Prime de vacances
- Avance sur salaire
- Comité Social et Economique
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Si vous ĂȘtes prĂȘt(e) Ă relever ce dĂ©fi et Ă contribuer Ă des projets stimulants, n'hĂ©sitez pas Ă postuler dĂšs maintenant ! đ
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Environnement de travail
CELAD :
Bienvenue chez CELAD ! Depuis nos dĂ©buts dans le monde bancaire en 1990, nous avons grandi pour devenir une force majeure dans le domaine de SystĂšmes dâInformation & lâInformatique Industrielle. Notre #TeamCELAD de 1700 collaborateurs est fiĂšre de son implication dans ces deux domaines, travaillant avec plus de 250 clients, allant des PME/PMI aux Grands Comptes.
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Notre antenne CELAD-Lyon offre des missions stimulantes Ă forte valeur ajoutĂ©e dans toute la rĂ©gion Auvergne-RhĂŽne-Alpes. GrĂące Ă notre diversitĂ© de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variĂ©s que la Banque et l'Assurance, le Transport, l'Automobile, l'Ănergie, et bien d'autres.
Une véritable palette d'opportunités qui saura satisfaire tous les appétits !
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Nous sommes entiĂšrement impliquĂ©s dans la gestion de nos collaborateurs et lâaccompagnement de nos candidats, ce qui en fait la base de notre dĂ©veloppement ainsi que le reflet de la qualitĂ© de notre travail.
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La bienveillance, lâenthousiasme et la passion transparaissent dĂšs le premier contact Ă votre accompagnement au quotidien !
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Si vous souhaitez faire partie de lâaventure Celadienne, rejoignez-nous !
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NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENTÂ :
1/ Votre candidature atterrit chez CELAD, prĂȘte Ă briller ! âš
2/ Si votre profil brille autant que nous l'espĂ©rions, nous vous tendons la main pour un Ă©change. đ€
3/ 1er RDV : que ce soit en personne, en visio ou au tĂ©lĂ©phone, c'est le moment de plonger dans votre parcours, vos compĂ©tences, vos rĂȘves professionnels, et bien sĂ»r, de vous prĂ©senter CELAD & nos missions passionnantes. đŒ
4/ 2Ăšme RDV avec un(e) Business Manager, est sur la table pour plonger encore plus profondĂ©ment. đ
5/ Et puis... c'est l'heure de la grande dĂ©cision ! Nous sommes prĂȘts Ă donner le feu vert Ă votre aventure avec nous. đđ
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