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Spécialisé dans le secteur secteur bancaire, l'entreprise recherche activement un Développeur PHP pour renforcer ses effectifs. En tant que développeur PHP, vous aurez pour mission:
Maîtrise de PHP sans dépendre d'un framework.
SQL et gestion de base de données : Compétence dans l’interaction avec des bases de données relationnelles comme MySQL ou PostgreSQL.
Gestion des sessions, cookies et sécurité web : Mise en place de mécanismes de gestion des utilisateurs, sécurisation des données, protection contre les attaques (ex. : injections SQL, XSS).
Développement d’API : Création d’APIs RESTful pour interagir avec d'autres systèmes ou applications front-end.
HTML, CSS, JavaScript : Connaissances de base en HTML, CSS et JavaScript pour pouvoir interagir avec l’interface utilisateur ou mettre en place des fonctionnalités côté client.
Outils de versionning : Bonne maîtrise de Git pour le suivi des versions de code et le travail collaboratif en équipe.
Tests unitaires : Expérience dans l’écriture de tests automatisés pour garantir la qualité et la stabilité du code.
Principes de l'architecture logicielle : Connaissance des patterns de conception comme MVC, des principes de modularité, de scalabilité et d’optimisation.
Compétences agiles :
Méthodologies Scrum ou Kanban : Expérience dans un environnement agile, avec une forte implication dans les cérémonies Scrum ou Kanban.
Collaboration et communication : Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et à communiquer avec les parties prenantes pour bien comprendre les besoins.
Gestion de projet agile : Participation à la définition du backlog et à la priorisation des user stories.
Profil recherché
Compétences agiles :
Méthodologies Scrum ou Kanban : Expérience dans un environnement agile, avec une forte implication dans les cérémonies Scrum ou Kanban.
Collaboration et communication : Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et à communiquer avec les parties prenantes pour bien comprendre les besoins.
Gestion de projet agile : Participation à la définition du backlog et à la priorisation des user stories.
Environnement de travail
Compétences agiles :
Méthodologies Scrum ou Kanban : Expérience dans un environnement agile, avec une forte implication dans les cérémonies Scrum ou Kanban.
Collaboration et communication : Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et à communiquer avec les parties prenantes pour bien comprendre les besoins.
Gestion de projet agile : Participation à la définition du backlog et à la priorisation des user stories.
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