Le poste Responsable de projet de Sécurité (H/F)
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Responsable de projet de Sécurité (H/F) - Angers
- Mettre en œuvre et maintenir des standards de sécurité (ISO, HDS).
- Piloter des projets liés à la sécurité de l'information.
- Réaliser des analyses de risques et concevoir des stratégies adaptées.
- Accompagner la gouvernance informatique tout en garantissant la conformité avec les référentiels en vigueur.
- Effectuer une veille technologique pour aligner les actions avec les objectifs stratégiques.
- Ce poste requiert un expert en sécurité de l'information, capable de concilier gestion des risques, pédagogie, et alignement stratégique dans un secteur exigeant comme celui de la santé.
Profil recherché
Technical skills
- Maîtrise des normes ISO 27001/27002 et des certifications HDS (Hébergement de Données de Santé).
- Connaissance des référentiels (ANSSI, NIST) et des outils d'analyse des risques (ISO 27005, EBIOS RM).
- Expérience dans la mise en œuvre et le maintien d'un SMSI (Système de Management de la Sécurité de l'Information).
- Expertise en gestion des risques, gestion de crises, et gouvernance informatique.
- Compétences en pilotage de projets, gestion du changement, veille technologique et alignement stratégique SI.
Soft skills
- Rigueur, anticipation et méthode dans la mise en place de programmes de sécurité.
- Sens de la confidentialité, de l'intégrité et de l'éthique.
- Capacité à accompagner le changement et à innover.
- Excellentes compétences relationnelles : pédagogie, diplomatie, et esprit d'équipe.
- Résistance au stress, pragmatisme, et capacité à synthétiser des informations.
- Aisance rédactionnelle et volonté d'échanger et de partager des connaissances.
Environnement de travail
L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2023.
Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.
Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.
A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.
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