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mingshu
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Réponse postée 2 novembre 2007 14:39
😛 Ce forum est bien le seul que je connaisse qui répond et TRES RAPIDEMENT aux questions que nous pouvons nous poser...
MERCI A VOUS HMG !
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Réponse postée 2 novembre 2007 02:12
Bonjour,
Je suis gérante majoritaire d'une SARL et souhaiterait effectuer des missions salariés en intérim tout en conservant mon statut, est-ce possible ?
A savoir : gérante majoritaire avec 50% des parts = idem pour mon conjoint : TNS
Dans ce cas, en tant que gérante + intérimaire, devrais-je supporter les cotisations CSG-CRDS, la sécurité sociale et retraite pour mes 2 activités ? Je suppose que tant que je resterai gérante je supporterai les cotisations de ce statut mais en sera-t-il de même si je suis intérimaire avec un contrat de travail ?
Merci par avance de votre réponse,
Cordialement.
Je suis gérante majoritaire d'une SARL et souhaiterait effectuer des missions salariés en intérim tout en conservant mon statut, est-ce possible ?
A savoir : gérante majoritaire avec 50% des parts = idem pour mon conjoint : TNS
Dans ce cas, en tant que gérante + intérimaire, devrais-je supporter les cotisations CSG-CRDS, la sécurité sociale et retraite pour mes 2 activités ? Je suppose que tant que je resterai gérante je supporterai les cotisations de ce statut mais en sera-t-il de même si je suis intérimaire avec un contrat de travail ?
Merci par avance de votre réponse,
Cordialement.