Les SSII doivent faire face à un double problème :
* Les tarifs qui baissent, donc les marges aussi
* Les indeps qui résistent, donc elles ne peuvent pas pourvoir les AOs

Elles essaient d'adapter leur discour pour convaincre les indeps, mais elles n'y arrivent pas...

Courage freeforever, il ne faut pas lacher, c'est juste l'histoire de quelques mois à tenir !

guhav a écrit : Avant d'accepter un CDI, ce qui serait pour moi une petite mort tellement j'aime ma liberté, je ferai un max de résistance, et c'est clair que si ça devait arriver je choisirai une entreprise utilisatrice.
Tu imagines la dépression après 10 ans d'indépendance ? Se retrouver en SSII devant un commercial prépubère avec qui tu fais ton évaluation annuelle ?

Mais c'est clair, plutôt crever que de se soumettre à des commerciaux illettrés ! Non mais sans blague, comment imaginer une seconde que l'on puisse se rabaisser à un tel niveau.
Nous avons les compétences, le respect du client, et le savoir faire, les boites à viande sont des coquilles vides, une enveloppe moribonde qui ne sert qu'à marger sur nos cerveaux.
Seuls les plus faibles, les rejetés, les lépreux de la finance peuvent accepter un tel esclavagime.
Et puis de toutes façons, je ne pourrais plus cotoyer de consultants salariés, font trop de peine ces gens là, j'ai rien à leur dire.

UP pour mercenaire !
En effet, c'est l'heure du combat, il ne faut pas fléchir face aux SSII !
Tous ceux qui capitulent devant l'ignominie des boites à viande méritent le bucher.
Tout le monde sait que les banques n'arrivent plus à staffer leurs AOs, car les meilleurs profils, à quelques exceptions près, ne sont pas dans le réservoir des SSII constitué par les rejetés du monde du travail.
L'issue est certaine, le combat mené, par les SSII et les achats, est voué à l'échec.
Le professionnalisme et les compétences des freelances triompheront !
Les commerciaux véreux et boutonneux rejoindront le pole emploi et tout rentrera dans l'ordre !

13thFloor a écrit : - soit les banques prennent des débutant salariés et les forment
=> je vois plutôt les banques réviser leurs critères afin d'autoriser un indép via un fournisseur référencé et les ssii courir après les freelances
.

Je suis d'accord, la SGCIB par exemple, autorise 10% d'indépendants dans le cadre d'une ATG (sorte de forfait).
Même si de nombreux indeps vont repasser en salarié (je pense environ 1/3), les autres vont accepter des montages ou se réfugier chez Natixis ;-)
Dans un an voire 18 mois, on assistera à un retour à la normale, sinon il faudra s'exiler.

Pour de nombreuses SSII, c'est en effet le moment de prendre une revanche inespérée envers les indépendants !
Certaines phrases ultra énervantes du style (comme disait freeforever) :
* on ne travaille plus avec les indépendants
* c'est la fin des indépendants
* on vous propose un CDI, on ne peut rien faire d'autre pour vous
etc...
Cela concerne 4 SSII sur 5 (stats sur ma précédente recherche), il y en a quand même qui essaie de trouver des terrains d'entente, mais bref pour la plupart des SSII, l'heure du jugement dernier des indeps a commencé.
Vous allez me dire qu'il y a évidemment une pression des achats derrière tout ça, mais quoi de plus énervant que de se faire proposer un CDI par un commercial boutonneux d'une SSII minable qui nous explique très sérieusement que c'est la fin des indeps.
Et puis sérieusement, un indep senior, s'il veut redevenir salarié, va-t-il choisir de rentrer dans une SSII misérable ? ces gens là ne se rendent pas compte à quel point ils sont pathétiques.

Je suis complètement d'accord avec francois_soft, la France est un pays avec une mentalité arriérée concernant l'argent en règle générale.
Ce qui gêne profondément, c'est qu'un 'petit consultant' puisse à 25-30 ans, gagner près de 5 ke net par mois, sans être passé par les grilles précaires de salaires prévues en interne.
Le pays est gangréné par cette jalousie, c'est le royaume du salariat précaire, l'objectif : l'égalitarisme forcené !
Dans ces conditions, un freelance qui créé son entreprise est perçu comme un ovni...Comment est-ce possible qu'un jeune souhaite renoncer à un CDI avec tous les avantages sociaux, pour à la place créer son entreprise ?
Comment un prestataire peut renoncer au mode boite à viande pour se lancer seul sur le marché ?
Pourquoi n'est-il pas attiré par un plan de carrière sur 40 annuités comme esclave dans une grande banque ?
Le freelance est-il fou à lier ? ;-)
Pour remettre de l'ordre dans les banques qui commençaient à perdre des salariés, et pour rétablir un bon nivellement vers le bas des salaires, il fallait réagir.
La réaction est brutale mais sans surprise.
Heureusement, il existe d'autres pays, plus évolués en europe (Suisse, Lux, Angleterre) où on pense d'une manière différente...

Pourquoi pas !
Mais pour l'instant, le rapport de force nous est défavorable... ça ne durera pas.
il y a maximum 18 mois à tenir avant un retour à la normal, du moins c'est mon pronostic.

Oui effectivement, je confirme tout ce qui a été dit, il est impossible de rentrer en freelance sur les 3 principaux acteurs CIB du marché (CA, BNP, SG), mais il reste Natixis...cependant ce client va finir par s'aligner sur les autres, ce n'est qu'une question de temps.
A noter que pour des profils très spécifiques (People Sooft, DBA...), il est toujours possible de contourner ce filtre.
Après il reste d'autres clients : CDC, BDF, LBPAM, DEXIA, AXA, etc...
Quelque part, c'est une sorte de discrimination, cette chasse aux indés...