Merci bien !

Bonjour,
J'ai pour projet de travailler en remote depuis la France pour une entreprise basée aux Etats-Unis. J'ai quelques questions auxquelles je n'arrive pas à trouver la réponse en cherchant sur Internet :

- Devrais-je payer des taxes aux Etats-Unis en plus des françaises ?

- Quelqu'un a-t-il déjà eu ce type d'expérience et pourrait en faire un retour ?

- Est-ce que je dois effectuer des démarches complémentaires ou est-ce que le process est le même qu'en France ? (c'est-à-dire entretien puis établissement du contrat puis émission de facture à la fin du mois)


Merci !

hmg a écrit : Bonjour,

Membre-131307 a écrit :

htnfr a écrit :

Membre-CC a écrit : 1/ L'activité micro ne doit pas être concurrentielle avec celle de votre employeur CDI ;

Ca dépend du contrat de travail, non?

Et dans le cas où c'est une autre entreprise qui produit le CDIC ?

pas sûr de comprendre.

Quelle autre entreprise ? Vous parlez de portage ?

Oui. Est-ce que je peux cumuler le CDIC de la société de portage en addition à une rémunération sur ma micro-entreprise ? Percevoir deux virements : celui de la micro-entreprise et celui de la société de portage.

htnfr a écrit :

Membre-CC a écrit : 1/ L'activité micro ne doit pas être concurrentielle avec celle de votre employeur CDI ;

Ca dépend du contrat de travail, non?

Et dans le cas où c'est une autre entreprise qui produit le CDIC ?

Bonjour,
Est-il légalement et contractuellement possible de cumuler un contrat en CDI de chantier avec une activité micro-entrepreneuriale ? Quelles en sont les limites ?

En vous remerciant