Par rapport à une EURL, je peux comprendre, mais par rapport au statut SASU les charges sociales doivent être relativement identiques si je ne me trompe pas, non ? Ce qui voudrait dire que dans le portage il y a le coût supplémentaire du portage.
Effectivement, je n'avais pas noté cette histoire des 2 ans. Par contre, s'il y a moins de charges sociales que le statut EURL et SASU, je suppose que la protection sociale et les cotisations retraites le sont aussi en tout logique ?
Merci pour vos réponses, donc l'EURL serait plus intéressant effectivement.
Quant au statut de micro entreprise, ce n'est pas possible ave un CA de 80.000 pour une prestation de service de ce que j'avais lu.
Actuellement salarié et réfléchissant de plus en plus à devenir freelance, je me posais la question du meilleur choix entre le statut d'EURL ou SASU.
De ce que j'ai pu lire, on gagne généralement plus avec le statut EURL, mais côtisant moins pour la retraite, il faut compenser avec d'autres investissements. La question qui se pose est de savoir si la différence du gain de salaire permet vraiment de compenser la différence de côtisation pour la retraite en le plaçant ? Surtout que si la différence est minime, voire, quasi inexistante, je ne vois pas bien l'intérêt de se prendre la tête à chercher où placer cet argent supplémentaire. De plus, si je souhaite avoir une couverture sociale équivalente à une SASU, j'imagine que cela induira un coût supplémentaire mensuel pour une meilleure mutuelle.
Pour vous donner quelques infos supplémentaire, je viserai un CA annuel de 80K, 6K de frais annuel et une rémunération de 3.000 euros net/mois.
Côté impôts, nous sommes à 3.25 parts et ma femme déclare 7000 euros environ par an. L'impôt sur le revenu serait donc assez négligeable.
Est ce qu'avec ces éléments vous sauriez me faire une estimation grossière pour avoir une meilleure visibilité quant au choix du statut s'il vous plait ?
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