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Qui sommes-nous ? đ
Winside Technology est une ESN crĂ©Ă©e en 2020. Fruit de la collaboration entre trois associĂ©s partageant des valeurs humaines communes, Winside place au cĆur de son identitĂ© la bonne ambiance au travail, alliĂ©e aux rĂ©sultats !
Actuellement implantĂ©e Ă Paris, Lille, Bordeaux et au Maroc, nous gagnons du terrain pour ĂȘtre au plus proche de nos clients.
Et aujourd'hui, câest Ă Lyon que l'aventure continue avec l'ouverture d'une toute nouvelle agence qui sâappuie sur un modĂšle Ă©prouvĂ©, une structure solide et un panel de clients dĂ©jĂ Ă©tabli.
Dans ce cadre nous cherchons aujourd'hui les piliers techniques de notre réussite de demain. En participant dÚs maintenant à ce nouveau chapitre de l'histoire Winside, vous aurez l'occasion de forger avec nous le visage et l'avenir de l'agence lyonnaise !
Notre objectif est de favoriser une synergie oĂč chacun trouve sa place, contribuant ainsi Ă l'Ă©panouissement collectif et Ă la rĂ©ussite commune.
đŻ Ce que l'on attend de toi âŠ
IntĂ©grĂ© Ă lâĂ©quipe Produit en tant quâIngĂ©nieur DevSecOps tu joues un rĂŽle clĂ© dans lâoptimisation et lâautomatisation du cycle de dĂ©veloppement logiciel. Tu assures la mise en place et le maintien des outils et services liĂ©s Ă lâintĂ©gration continue, la surveillance des applications et la conformitĂ© aux normes de sĂ©curitĂ©. Tu travailles en Ă©troite collaboration avec les Ă©quipes de dĂ©veloppement, dâexploitation et de sĂ©curitĂ© pour garantir des livraisons rapides et sĂ©curisĂ©es.
Missions Principales :đč Automatisation et CI/CD
Mettre en place et maintenir des pipelines CI/CD pour automatiser lâintĂ©gration, les tests et le dĂ©ploiement.
Assurer que le code est continuellement testé, intégré et déployé de maniÚre automatisée.
IntĂ©grer des outils dâanalyse de sĂ©curitĂ© du code dans les pipelines CI/CD.
đč ObservabilitĂ© et Surveillance
ImplĂ©menter des solutions dâanalyse de logs et de monitoring pour les environnements de production et hors production.
Surveiller la consommation des services Cloud et optimiser leur coût et leur impact environnemental.
đč Collaboration et Sensibilisation
Travailler avec les Ă©quipes de dĂ©veloppement pour amĂ©liorer lâautonomie sur lâInfrastructure as Code (IaC).
Sensibiliser les développeurs aux meilleures pratiques DevSecOps.
o Remonter les nouveaux besoins et amĂ©liorations Ă lâĂ©quipe plateforme et Ă lâusine de Delivery.
Profil recherché
đ”ïžâ Profil recherchĂ© âŠ
â ExpĂ©rience : Minimum 3 ans dâexpĂ©rience en DevSecOps ou en administration systĂšme avec une approche CI/CD. ExpĂ©rience en sĂ©curisation des applications et en mise en place de bonnes pratiques. Enfin, capacitĂ© Ă travailler avec des Ă©quipes de dĂ©veloppement et dâexploitation sur des environnements Cloud et On-Premise.
â Requises :
Expérience avérée en mise en place et gestion de pipelines CI/CD (GitLab CI, Jenkins, etc.).
Maitrise des outils dâanalyse de sĂ©curitĂ© (SonarQube, Checkmarx, etc.).
Expertise en Infrastructure as Code (Terraform, Ansible).
Connaissance des environnements conteneurisés et orchestrés (Docker, Kubernetes).
Expérience en observabilité et monitoring (Prometheus, Grafana, ELK, etc.).
FamiliaritĂ© avec lâapproche GitOps.
â ApprĂ©ciĂ©es :
Certification Cloud (AWS, Azure, GCP).
Expérience en développement (Python, Go, Bash).
Forte capacitĂ© dâanalyse et de rĂ©solution de problĂšmes techniques.
Excellente communication et capacité à travailler en équipe.
Autonomie et proactivitĂ© dans lâamĂ©lioration continue des processus.
Environnement de travail
Les petits + đ„ :
đ IntĂ©grer notre communautĂ© d'experts techniques, dans laquelle tu pourras apprendre et ĂȘtre force de proposition pour l'amĂ©lioration continue de l'application.
đ BĂ©nĂ©ficier dâune formation sur mesure adaptĂ©e Ă ton profil
đ Un systĂšme de prime de cooptation qui nâexiste nulle part ailleurs
đ Une entreprise jeune et ambitieuse oĂč il fait rĂ©ellement bon vivre
đ 9 Ă 12 RTT par an
đ Primes vacances
đ Mutuelle prise en charge Ă 100%
đ Frais mobilitĂ© de 4 euros par jour travaillĂ©
đ100 euros en carte pour chaque article validĂ© et publiĂ© sur notre site internet
Tu te reconnais ? Alors, tu es fait.e pour nous rejoindre ! Viens Ă©changer avec nous.
Tu es toujours lĂ ? Top ! Voici ce qui tâattend :
· Un premier Ă©change pour faire connaissance â
· Un entretien RH avec ... 𩾠Houlala, les choses sĂ©rieuses commencent !
· Un Ă©change technique suivi d'un entretien de direction đŠžââïž
· Une proposition d'embauche đ°
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