Le poste Expert Move to Cloud Azure
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đ Mission Freelance : Accompagnement au changement pour un projet Move to Cloud đ„ïž
Je recherche un expert en conduite du changement pour accompagner un client dans un projet stratégique : le Move to Cloud, un programme ambitieux de migration massive vers le cloud public du SI.
đŻ Vos missions principales :
đ Analyse & stratĂ©gie
Analyser les impacts Cloud et identifier les parties prenantes concernées par le changement.
DĂ©velopper une stratĂ©gie itĂ©rative et structurĂ©e autour deâŻ: formation, recrutement, coaching, documentation, et communication.
đ ïž Mise en Ćuvre & suivi
Mettre en place les actions identifiées, produire des supports, animer des ateliers.
Ăvaluer lâefficacitĂ© des initiatives et en restituer lâavancement auprĂšs du management.
Identifier et gérer les résistances au changement, tout en ajustant la stratégie en continu.
đ€ Mobilisation & coordination
Impliquer et coordonner les contributeurs clĂ©s, assurer lâalignement avec les exigences du projet.
Coacher des relais du changement dans les structures impactées.
đ€ Profil recherchĂ© :
Excellentes compétences en animation de réunions et ateliers.
Communication fluide (interne/externe) et qualité relationnelle (diplomatie, bienveillance).
ExpĂ©rience en support dâĂ©quipes IT et mĂ©tier dans des contextes Cloud.
Autonomie, écoute, et capacité à gérer les résistances au changement.
Contexte clientâŻ: Vous serez intĂ©grĂ©(e) Ă lâĂ©quipe Organisation & Culture, au cĆur du chantier de cadrage Move to Cloud, et participerez Ă l'initialisation de ce programme transformationnel.
Profil recherché
đ Mission Freelance : Accompagnement au changement pour un projet Move to Cloud đ„ïž
Je recherche un expert en conduite du changement pour accompagner un client dans un projet stratégique : le Move to Cloud, un programme ambitieux de migration massive vers le cloud public du SI.
đŻ Vos missions principales :
đ Analyse & stratĂ©gie
Analyser les impacts Cloud et identifier les parties prenantes concernées par le changement.
DĂ©velopper une stratĂ©gie itĂ©rative et structurĂ©e autour deâŻ: formation, recrutement, coaching, documentation, et communication.
đ ïž Mise en Ćuvre & suivi
Mettre en place les actions identifiées, produire des supports, animer des ateliers.
Ăvaluer lâefficacitĂ© des initiatives et en restituer lâavancement auprĂšs du management.
Identifier et gérer les résistances au changement, tout en ajustant la stratégie en continu.
đ€ Mobilisation & coordination
Impliquer et coordonner les contributeurs clĂ©s, assurer lâalignement avec les exigences du projet.
Coacher des relais du changement dans les structures impactées.
đ€ Profil recherchĂ© :
Excellentes compétences en animation de réunions et ateliers.
Communication fluide (interne/externe) et qualité relationnelle (diplomatie, bienveillance).
ExpĂ©rience en support dâĂ©quipes IT et mĂ©tier dans des contextes Cloud.
Autonomie, écoute, et capacité à gérer les résistances au changement.
Contexte clientâŻ: Vous serez intĂ©grĂ©(e) Ă lâĂ©quipe Organisation & Culture, au cĆur du chantier de cadrage Move to Cloud, et participerez Ă l'initialisation de ce programme transformationnel.
Environnement de travail
đ Mission Freelance : Accompagnement au changement pour un projet Move to Cloud đ„ïž
Je recherche un expert en conduite du changement pour accompagner un client dans un projet stratégique : le Move to Cloud, un programme ambitieux de migration massive vers le cloud public du SI.
đŻ Vos missions principales :
đ Analyse & stratĂ©gie
Analyser les impacts Cloud et identifier les parties prenantes concernées par le changement.
DĂ©velopper une stratĂ©gie itĂ©rative et structurĂ©e autour deâŻ: formation, recrutement, coaching, documentation, et communication.
đ ïž Mise en Ćuvre & suivi
Mettre en place les actions identifiées, produire des supports, animer des ateliers.
Ăvaluer lâefficacitĂ© des initiatives et en restituer lâavancement auprĂšs du management.
Identifier et gérer les résistances au changement, tout en ajustant la stratégie en continu.
đ€ Mobilisation & coordination
Impliquer et coordonner les contributeurs clĂ©s, assurer lâalignement avec les exigences du projet.
Coacher des relais du changement dans les structures impactées.
đ€ Profil recherchĂ© :
Excellentes compétences en animation de réunions et ateliers.
Communication fluide (interne/externe) et qualité relationnelle (diplomatie, bienveillance).
ExpĂ©rience en support dâĂ©quipes IT et mĂ©tier dans des contextes Cloud.
Autonomie, écoute, et capacité à gérer les résistances au changement.
Contexte clientâŻ: Vous serez intĂ©grĂ©(e) Ă lâĂ©quipe Organisation & Culture, au cĆur du chantier de cadrage Move to Cloud, et participerez Ă l'initialisation de ce programme transformationnel.
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