Offre d'emploi Responsable Electronique de puissance et CEM - Automobile (F/H)

Diplôme d’ingénieur (BAC+5) ou équivalent en électronique, électrotechnique, ou systèmes embarqués

Expérience solide de 10 ans minimum en électronique de puissance, avec une expertise confirmée dans les technologies IGBT et power modules

Compétences attendues 🛠 :

- Électronique de puissance : Vous maîtrisez les architectures et la conception des systèmes de commutation haute puissance. Vous avez une expertise pointue dans l’utilisation des technologies IGBT (Insulated Gate Bipolar Transistor) et des SiC (carbure de silicium), essentielles pour améliorer l’efficacité énergétique et la gestion thermique dans les applications de puissance élevée.

- Power modules et drivers : Vous avez une expérience significative dans la conception et l'optimisation des power modules, avec une capacité à intégrer des drivers adaptés aux interruptions et aux circuits de commutation.

- Compatibilité électromagnétique (CEM) : Vous êtes familier avec les défis de la compatibilité électromagnétique dans les environnements industriels ou automobiles.

- Outils de simulation et validation : Vous êtes expert dans l’utilisation des logiciels de simulation de circuits électroniques, tels que Pspice, Simulink, Orcad, et Saber. Vous avez une connaissance approfondie des outils de validation des systèmes haute puissance et savez piloter les phases de tests pour assurer la conformité aux normes de l’industrie automobile.

Compétences en gestion d’équipe et en gestion de projets complexes :

- Compétences en management d’équipe et en gestion de projets techniques complexes

- Vous avez mené des projets complexes impliquant la conception et l’intégration de power modules dans des systèmes critiques.

🔔 Quelques infos importantes à retenir :

- Mission de longue durée

- Possibilité de télétravail

- Anglais obligatoire

Avantages à la clé :

- 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)

- Participation aux bénéfices

- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)

- Plan Epargne Entreprise

- Prime de vacances

- Avance sur salaire

- Comité Social et Economique

#CELAD a été créée en 1990.

Nos 1700 collaborateur·trice·s interviennent aujourd’hui sur 2 pôles d’activités : les systèmes d’information et les systèmes embarqués et ceci chez plus de 250 clients (PME/PMI et Grands Comptes).

Aujourd’hui, CELAD Paris propose des missions captivantes et à forte valeur ajoutée sur l’ensemble de la région Ile de France.

Grâce à nos clients, nous sommes présents dans différents secteurs d’activités : Banque / Assurance, Transport [Automobile, Aéronautique], Multimédia, Web, …

Une belle palette qui saura satisfaire tous les goûts !

Nous sommes entièrement impliqués dans la gestion de nos collaborateur·trice·s et l’accompagnement de nos candidat.e.s, ce qui en fait la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.

Si vous souhaitez faire partie de l’aventure Celadienne, rejoignez-nous !