Le poste Technical Leader Workplace
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En tant que référent technique, vous serez l'interlocuteur privilégié pour toutes les questions liées au domaine Workplace (AD).
Votre mission consiste à gérer le périmètre existant tout en travaillant à son évolution, et à piloter de nouveaux projets.
Participer à la conception et à la mise en œuvre des infrastructures en collaboration avec les architectes.
Réaliser des études, benchmarks, POC et audits techniques.
Évaluer l'impact des nouvelles solutions sur la sécurité, la performance et l'exploitation.
Assurer la transition des projets (Build to Run) et leur mise en production.
Coordonner les actions techniques avec les différents intervenants.
Rédiger les documents d'exploitation et dispenser des formations.
Mettre à jour les outils de monitoring et les référentiels (CMDB, documentation).
Maintenir une expertise des solutions en place et assurer une veille technologique.
Coordonner les changements issus de projets ou de plans d'actions correctives en partenariat avec l'infogérant, dans un contexte de transformation.
Gérer et suivre les demandes et changements effectués par l'infogérant.
Participer aux cellules de crise et assurer un support N3 sur les incidents critiques.
Contribuer aux mises à jour applicatives des serveurs (en heures ouvrées ou non).
Assurer un suivi quotidien du ticketing (incidents, problèmes, changements).
Réaliser régulièrement des inventaires et des revues de comptes.
Suivre et gérer l'obsolescence hardware et software.
Analyser le capacity planning et la disponibilité des éléments techniques, et proposer des plans d'évolution en cas de besoin.
Profil recherché
Bac + 5
Polyvalence et autonomie
Bonne expression orale, adaptabilité face aux différents interlocuteurs.
Anglais professionnel (obligatoire)
10 ans d'expérience
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