Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Interface Homme-Machine (IHM)

Au sein d'une équipe est organisée en mode agile Scrum. Nous recherchons une référent produit (responsable d'un périmètre applicatif MAINFRAME IBM). Intégré dans un programme global de réorganisation, cette équipe aura pour vocation de gérer les logiciels de technologies (JCL/COBOL/DB2). en charge de la responsabilité de la résolution des incidents, de l’analyse des besoins clients, de la construction des évolutions réglementaires et métier, et force de proposition d’axes d’amélioration afin d’en diminuer le coût récurrent. Les compétences requises: Etudes besoins clients: Analyser les besoins métiers, Traduire le besoin en spécifications fonctionnelles générales, Valider les spécifications fonctionnelles détaillées, Elaborer la stratégie de recette du périmètre fonctionnel impacté, Contribuer à l’assistance utilisateur et à leur formation, mais également être responsable du maintien de la base documentaire fonctionnelle patrimoine. Construction solution : Valider et/ou réaliser des études d’impacts sur les applications et des chiffrages, Réaliser des Spécifications fonctionnelles détaillées sur la base de Spécifications fonctionnelles Générales. Ces spécifications doivent prendre en compte les contraintes d’exploitabilité de nos applications, Coordonner et contrôler la phase de développement, Estimer les charges et les contraintes de recette sur les périmètres d’expertise, Organiser, préparer, réaliser ou faire réaliser la recette, Rédiger les documents spécifiques Recette. Déploiement : Prendre en charge l’intégration des livraisons Partecis (évolutions, corrections, fusions de banques, …) chez les établissements partenaires, de la préparation à l’installation sur les environnements d’homologation et jusqu’à la mise en production, Assister les équipes de recette Etablissements pendant les phases d’homologation, A noter : un travail hors période ouvrée (nuit et/ou week-end) est possible pour les mises en production Support : Prendre en charge les incidents de validation, homologation et production via l’outil Jira, depuis l’analyse jusqu’à leur résolution, en apportant si possible une solution de contournement/palliatif, Appliquer un processus industriel de gestion des incidents, Communiquer sur l’avancement.

Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine bancaire un Analyste Programmeur C# H/F pour une mission à pourvoir dès que possible sur le secteur du Luxembourg ville. Vos missions seront les suivantes : Sous la responsabilité d'un chef de projet interne : La participation à un projet de refonte du produit de Pension Complémentaire Maintenances correctives et évolutives Nous vous offrons : un package salarial attrayant, assorti de nombreux avantages complémentaires (ticket restaurant, mutuelle...), un environnement de travail professionnel et stimulant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, ce poste est fait pour vous alors n'hésitez pas à postuler.

Pour un besoin de renfort, nous recherchons un Profil Cobol Z/OS – Analyste développeur confirmé Pouvant rapidement monter en compétences, rapidement autonome, curieux et autodidacte. Capable de suivre un sujet en tout autonomie, analyse, développement, tests, documentation, reporting et suivi de mise en production en environnement grands systèmes Mainframe IBM, Cobol, CICS, DB2 , RPP, Eclipse. Participation à différents projets et les différentes interventions peuvent concerner du Build et/ou de Run.

Je suis à la recherche pour une mission à Paris d'un consultant TERADATA / BO ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... ....... .......

Hanson Regan recherche actuellement un DBA IBM DB2 pour une mission longue durée (initialement 1 an, avec possibilité de prolongation) à Paris ou Nantes. Vous travaillerez à l'administration, au développement, au test et à la démonstration de bases de données. Vous exécuterez également des fonctions de base de données connexes au sein de plusieurs équipes, en concevant, en implémentant et en maintenant de nouvelles bases de données et en gérant la configuration. Les freelances retenus devront avoir une expérience approfondie et démontrable des bases de données IBM DB2 et une maîtrise avancée de PostgreSQL. Vous aurez de bonnes compétences en optimisation et réglage de MS SQL Server, ainsi que de solides compétences en communication en français et en anglais. En raison des exigences du client, les candidats doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise française car nous ne pouvons malheureusement pas accepter les solutions de portage. Pour plus d'informations sur cette opportunité, veuillez nous contacter dès que possible avec un CV à jour aux coordonnées ci-dessous.

La Squad que vous intégrerez est en charge de la modernisation d'un autre socle de notre client. Ce Socle est un ensemble de ressources et services mis à disposition des parcours de gestion Conseiller et des différents parcours Client accessibles via les canaux web et mobile de notre client. Missions : Assurer la conception, l'intégration et le développement des projets et solutions ainsi que les maintenances correctives et évolutives Préparer la mise en production avec les équipes expertes Gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique Assurer l'assistance à l'utilisation des applications Assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements Tout au long du cycle de vie produit, vous fabriquez les solutions nécessaires aux évolutions et au bon fonctionnement des produits de la squad, en respectant les normes, procédures et les ambitions de l'entreprise (TTM, UX, ROI, Qualité first).

À ce titre, le bénéficiaire souhaite bénéficier de l'expertise du prestataire en termes de Conception et Développement. Dans ce cadre la prestation consiste à contribuer : - à la maintenance évolutive et corrective des applications COBOL du périmètre, - à la fiabilisation et la prise en charge des évolutions du socle de la tenue de comptes (TDC), - aux travaux de maintenance corrective des applications en fonction des fiches anomalies créées par le SAU ou le gestionnaire, - à la qualité de service des applications du périmètre Environnement : Suivi de traitements de nuit.

Fiche de Poste : Développeur Cobol- Montreuil Contexte de la Mission : Le bénéficiaire recherche un Développeur Cobol expérimenté pour assurer des évolutions sur une application critique, SIBES, présentant un niveau de sensibilité et de criticité maximum. La prestation vise à accompagner l'équipe dans la réalisation de diverses évolutions, allant de l'analyse des besoins jusqu'au déploiement en production. Profil Recherché : Le candidat doit avoir une solide expertise dans le développement en Cobol, ainsi qu'une maîtrise des environnements DB2 et CICS. Il doit être capable de réaliser des études d'impact, développer des solutions, et accompagner les déploiements en production. Une bonne capacité de communication est requise pour échanger avec les équipes techniques et fonctionnelles.

Nous sommes à la recherche d'un(e) : - -Analyst Fonctionnel / Test Lead - Les activités qui vous seront confiées sont : - Analyse des besoins de la MOA du Recouvrement Amiable et Forcé (RAF) du client. - Analyse technique du système pour faisabilité et pré-chiffrage. - Rédaction des spécifications fonctionnelles générales et détaillées. - Gestion documentaire pour la mise en production. Expertises/ Technologies : - IBM mainframe - Microsoft Outlook - Cobol

- Contribuer /Garantir la cohérence et la pérennité du ou des SI - Réaliser dans le cadre d’un projet l'agencement des principales briques techniques unitaires pour produire l’architecture cible en tenant compte des impacts sur l’existant dans la mise en œuvre de cette architecture - Définir le cadre de référence de l’architecture technique, sur son périmètre, en cohérence avec le cadre de référence Groupe et avec les procédures de gouvernance IT du Groupe. - Contribuer au déploiement et à l’application des procédures de gouvernance IT - Définir les cibles architecturales et les coûts afférents en fonction du cadre de référence Groupe dont la politique technologique et les orientations Métier. - Contribuer à la définition des trajectoires pour atteindre la cible architecturale. - Assurer la gestion proactive des risques opérationnels et notamment l’obsolescence. - Contribuer à la définition des exigences non fonctionnelles pour le périmètre sur lequel il/elle travaille en relation avec la stratégie IT et la stratégie des Métiers et en lien avec sa contribution à la vision technique. - Accompagner les études et les projets dans l'élaboration de leur architecture - Contribuer à la qualification de la demande initiale et de ses évolutions. - Instruire le dossier d'architecture et accompagner l’équipe projet : contribuer à la préparation des dossiers d'architecture notamment lors du passage devant les comités d'architecture. - Promouvoir et appliquer le cadre de référence de l’architecture technique et les exigences d'architecture dans les projets et les patrimoines. - Mesurer les écarts du projet avec le cadre de référence et émettre des recommandations. - S’assurer de la bonne application des règles d’architecture dans les projets. - Orienter les choix d'architecture en expliquant aux parties prenantes les risques architecturaux, les non conformités associées et les impacts sur les projets et/ou sur la stabilité du ou des SI. - Contribuer à la vision technique sur son périmètre et communiquer sur cette vision - Communiquer et contribuer à la bonne coordination des pratiques architecturales - Garantir/Contribuer à la diffusion et au transfert des connaissances concernant la politique technologique et le cadre de référence de l’architecture technique. - Représenter l’entité selon son domaine de responsabilité au sein des instances de gouvernance IT en fonction de son niveau de séniorité. - Documenter et maintenir les solutions d'architecture - Gérer et maintenir la cartographie technique des systèmes d'information sur la base des contributions fournies par les structures compétentes. - Assurer/Contribuer à la veille technologique - Assurer/Contribuer à la veille technologique, dans son périmètre, pour le maintenir conforme à l’état de l’art. - Autres activités spécifiques à l’entité si nécessaire : - Animer ou Contribuer à la gouvernance d’architecture de l’entité.