Lawrence Harvey (LHI group limited)

Mission freelance Chef de projet/ Expert migration de données

Île-de-France

Lawrence Harvey (LHI group limited)

Le poste

Freelance
Dès que possible
1 an
< 2 ans d’expérience
Télétravail partiel
Île-de-France, France
Publiée le 15/10/2024

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Mission :

Temps plein

2 ans minimum

3 à 4 jours par semaine sur site (non négociable) Paris centre

TJM discutable

Démarrage urgent



POSTE DE COORDINATEUR(RICE) MIGRATION DE DONNÉES



Contexte :
Le groupe recherche un(e) COORDINATEUR(RICE) MIGRATION DE DONNÉES pour assurer la réussite des migrations dans le cadre de son Schéma Directeur.

Dans ce cadre, plusieurs projets ont été lancés pour recueillir les besoins actuels, définir les cibles et intégrer des progiciels du marché avec les adaptations spécifiques nécessaires. Parallèlement, des stratégies de migration de données ont été définies, avec un aperçu du périmètre et une méthode générale.

La prochaine étape consiste à sécuriser les migrations de données nécessaires et à coordonner toutes les actions de migration réalisées par les équipes projet. Ces actions incluent la spécification détaillée des besoins, l'extraction, la transformation et le chargement de données dans le parc applicatif cible, en tenant compte des données sources (volume, qualité et intégrité, complexité, accessibilité) et du calendrier du Schéma Directeur. Le périmètre de migration concerne toutes les données liées aux Prospects, Clients, Fournisseurs, Contrats, données de vente, données logistiques et financières.



Directement rattaché(e) au DSI adjoint en charge du Schéma Directeur, vous êtes garant(e) de la migration et de la coordination des travaux de migration menés par et avec les différentes équipes projets, contributeurs Métier et informatiques.



Missions principales :

• Extraction et transformation des données : définir les critères et appliquer des règles de dédoublonnage.
• Importation des données : gérer l'intégration en évitant les doublons.
• Analyse des risques : évaluer les impacts et proposer des solutions.
• Coordination transverse : superviser les chantiers de migration et assurer le suivi des indicateurs.
• Reporting : établir des rapports sur l'avancement des migrations.
Relation directe avec les chefs de projets et les équipes informatiques

Vous êtes force de proposition sur les bonnes pratiques, méthodes et solutions de migration, afin de faciliter et d'assurer les migrations avec les parties prenantes.



Descriptif du poste :

• Organiser et planifier la migration des données en tenant compte des ressources et contraintes.
• Proposer des actions de migration, rédiger des plans avec les acteurs concernés et définir les conditions de réussite.
• Coordonner les actions et chantiers de migration menés par différentes équipes projets.
• Préparer et adapter les modalités d'action selon le Schéma Directeur et les règles du groupe (sécurité, RGPD).
• Suivre et rapporter les résultats de migration aux équipes Métiers et IT.
• Communiquer avec l'écosystème pour partager méthodes et anticiper les risques.
• Documenter les processus et plans d'action liés à la migration.
• Conseiller sur des solutions de migration adaptées (semi/automatisation).
• Coordonner la conduite du changement en collaboration avec les chefs de projet.
• Animer les instances de pilotage des chantiers de migration.


Profil recherché :

• Minimum 5 ans d'expérience en migration de données.
• Expérience en coordination de projets
• Anglais technique et connaissance des outils de migration.
• Profil technico fonctionnel
• Familiarité avec SAP S/4 et autres progiciels.
• Dynamisme, autonomie, rigueur et bonnes capacités relationnelles.
Lawrence Harvey is acting as an Employment Business in regards to this position. Visit our website and follow us on Twitter for all live vacancies (lawharveyjobs)

250 - 999 salariés
Cabinet de recrutement / placement
Grace à ses nombreux bureaux et ses consultants bilingues, Lawrence Harvey est parfaitement adapté pour intervenir à l'échelle internationale. Nos experts opérent localement sur tous nos marchés clés et travaillent conjointement sous le même CRM. Notre taille nous permet en outre de proposer à nos candidats et nos clients une réelle offre internationale tout en maintenant un service personnalisé et local.

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