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Mission freelance Chef de projet Migration/Accompagnement au changement - Offre de services Data

Nantes (44)

COEXYA

Le poste

Freelance
12/01/2025
1 an
400-550 €⁄j
> 10 ans d’expérience
Télétravail partiel
Nantes, Pays de la Loire
Publiée le 23/12/2024

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Rejoignez un projet stratégique en Freelance et faites la différence !

Nous recherchons un professionnel Freelance hautement qualifié pour intégrer une mission d’envergure qui s’inscrit au cœur d’une démarche stratégique de transformation au sein de notre groupe. Ce projet vise à révolutionner l’utilisation des données dans nos filiales et à promouvoir une plus grande autonomie dans leur gestion.

Dans un monde où les données sont devenues un actif clé pour les entreprises, Le groupe de notre client a décidé de franchir une étape majeure en structurant et en rationalisant son offre de services Data. L’objectif est clair : répondre aux besoins spécifiques des différentes filiales du groupe tout en garantissant une efficacité accrue, une meilleure autonomie et une flexibilité dans l’accès et l’utilisation des données. Ce projet représente donc une opportunité unique de contribuer à une transformation organisationnelle à grande échelle, qui impactera directement notre performance et celle de nos filiales.

En tant que Freelance, vous serez un acteur central dans cette mission. Votre expertise sera mise à profit pour proposer et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins des filiales. Vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec des équipes multidisciplinaires pour :

  • Analyser les besoins spécifiques des filiales : comprendre leurs attentes et leurs contraintes pour leur fournir des solutions sur mesure.

  • Développer des outils et services Data innovants : alignés avec les meilleures pratiques du marché, tout en répondant aux objectifs stratégiques du groupe.

  • Promouvoir l’autonomie dans l’utilisation des données : accompagner les filiales dans l’adoption de ces nouveaux outils et les former pour maximiser leur impact.

  • Optimiser et rationaliser l’offre actuelle : identifier les synergies et simplifier les processus pour gagner en efficacité et en pertinence.

Veuillez postuler uniquement si vous êtes Freelance et que vous cochez toutes les cases suivantes :

  • Vous disposez d’une solide expérience en gestion et en optimisation de solutions Data, idéalement dans un contexte multi-entités ou groupes.

  • Vous êtes à l’aise avec les méthodologies agiles et savez travailler dans des environnements complexes et collaboratifs.

  • Vous avez une excellente capacité d’analyse et savez proposer des solutions innovantes et pragmatiques, adaptées à des besoins diversifiés.

  • Vous êtes orienté(e) résultats, autonome et doté(e) d’un excellent relationnel, ce qui vous permet de collaborer efficacement avec des équipes variées.

  • Vous maîtrisez les technologies et outils Data les plus récents (Big Data, BI, ETL, Cloud, etc.) et êtes à jour sur les tendances du secteur.

Profil recherché

Pilotage et reporting, animation des échanges avec les CR et le PU, production d’un inventaire, choix d’implémentation de solutions (stockage SQL Server et outil de manipulation de données SSIS) et préparation de la migration des usages dataprep Apollo vers cible.

Echanges avec les architectes pour garder la cohérence sur le stockage privatif (offre analytique et dataprep)

1. La compréhension du périmètre métier retenu et inventaire avec les CR

2. La définition fonctionnelle de la solution

3. L'analyse des risques métier (sécurité, J&C) et production

4. Les hypothèses de la solution applicative et technique​

5. La frugalisation de la solution​

6. Les moyens de tests​

7. La stratégie de déploiement​

8. Les hypothèses de coûts (build et run)​

9. La roadmap et l'organisation

Environnement de travail

  • La mission se déroule dans le secteur bancaire. Elle exige des compétences techniques et humaines

  • Compétences Techniques:

    Savoir piloter un projet

    Savoir rédiger des synthèses en mettant en évidence les points saillants

    Savoir décliner en plan d'actions et suivre leur avancement

    Savoir communiquer de manière claire et précise

    Savoir accompagner le changement

    Savoir gérer les risques et lever les obstacles

  • Compétences Humaines

    Vision globale, sens de l'intérêt collectif

    Assertivité

    Rigueur, synthèse

    Exigence

    Etat d'esprit agile

    Ecoute active

    Aisance orale

> 1 000 salariés
ESN
Coexya est un groupe français qui compte aujourd’hui plus de 800 collaborateurs. Après 20 ans de développement au sein du Groupe Sword, Coexya prend son envol et son indépendance tout en conservant ses expertises métiers et technologiques ! Notre offre “Extend” dédiée aux spécialistes freelances nous permets de proposer des missions et services dédiés. Nos valeurs : l’engagement, le respect et le partage.

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  • 100% gratuit

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