CAT-AMANIA

Mission freelance Chef de projet Plan de Continuité (PCA)

Hauts-de-Seine

CAT-AMANIA

Publiée le 24/03/2025

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Vous renforcez notre équipe afin d'optimiser la solidité en cas de crise, ou de sinistre pour être en mesure d'assurer les engagements vis à vis des interlocuteurs.

A ce titre, vous serez en charge de contribuer à/au (x):

  • Définition de la démarche du plan de continuité d'activités et du suivi de son efficacité,

  • Faire progresser la maîtrise des dispositifs de continuité dans un cycle d'amélioration continue,

  • Veiller à l'efficacité des dispositifs et leur alignement,

  • Mettre en place les actions de reporting, de communication et de conduite de changement,

  • Accompagner le management opérationnel dans l'identification des besoins de continuité de leurs activités,

  • Organiser les exercices PCA permettant d'éprouver les solutions de continuité mise en oeuvre et la rédaction des PV,

  • Elaboration de la documentation PCA: politique et procédures, plan de gestion de crise, plan de gestion du personnel,

  • Participer aux instances et ateliers avec la direction des Risques,

Profil recherché

Pour mener à bien ce projet, vous devrez justifier de :

  • Expérience approuvée en Gestion de Projets autour du PCA: PLAN DE CONTINUITE D'ACTIVITES.

  • Bonne communication écrite et orale,

  • Force de proposition, rigueur et capacité intéragir avec différents contributeurs,

  • Compétences en coordination pilotage, reporting de projets,

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1 000 salariés
ESN
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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