CAT-AMANIA

Offre d'emploi Développeur BI / Décisionnel SLC SAS GRID

Paris

CAT-AMANIA

Le poste

Freelance
CDI
1 an
45k-60k €⁄an, 500-640 €⁄j
5 à 10 ans d’expérience
Télétravail partiel
Paris, France
Publiée le 02/12/2024

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Besoin d’un développeur SLC pour travailler sur les sujets de migration de SAS vers WPS.

Ses principales activités :

• Prendre en main un périmètre de migration/ upgrade d’usages SAS Grid vers d’autres solutions technologiques WPS

o          Modification/Adaptation de développements SAS existants

o          Optimisation et debugging de programmes

o          Tests de non-régression après migration

•          Rédiger/Mettre à jour les spécifications techniques détaillées

•          Packager et livrer les composants développés / modifier selon les normes de l’entreprise

•          Support N3 lors de la phase de recette

 

Expertises spécifiques :

Expertises spécifiques :

Connaissance du langage SLC

Connaissance du langage SQL

Connaissances shell unix/linux

Capacité d’investigation pour debugguer et résoudre des problèmes techniques

Faculté de communication et d’écoute

Sens du relationnel et du travail en équipe

Capacité d’adaptation

Profil recherché

• Restituer les données de l'entreprise sous forme de tableaux de bord, de graphiques, de cubes OLAP pour faciliter les choix stratégiques de la direction

• Comprendre l’attendu en terme de reporting

• Collecter et stocker les données (extraction) puis les distribuer et les exploiter (restitution)

• Tester les différentes restitutions (cubes OLAP, tableaux de bord, reporting)

• Intégrer et mettre en production le développement

• Assurer une maintenance

• Mise en œuvre de socles/applications, DataManagement & Business Intelligence/Analytics

• Migration d'un outil BI

• Mise en œuvre d'applications analytiques sous PowerBI ou autres (e.g. analyse des dépenses, cartographie et optimisation des immeubles, ...)

Activités et tâches :

• Le Pilotage et l’organisation des phases de migration de données (coordonner les travaux de migration)

• L’étude des modèles de données source et destination

• L’élaboration des fichiers de mapping (source / destination). Ainsi que les différents fichiers de spécification

• La stratégie de migration (ETL)

• La validation des scripts d'extraction et transformation

• La prise en charge du plan de réversibilité des données

• Conception et réalisation de modèles de données et cubes SSAS

• Conception Dashboard PowerBI (en proximité avec les métiers) et réalisation (mode import, direct query, live query)

• Développement de dashboards TABLEAU, gestion des bases de données type SQL, gestion des ETLs type Informatica Cloud, récupération ou le plug de données SalesForce

Environnement de travail

• Restituer les données de l'entreprise sous forme de tableaux de bord, de graphiques, de cubes OLAP pour faciliter les choix stratégiques de la direction

• Comprendre l’attendu en terme de reporting

• Collecter et stocker les données (extraction) puis les distribuer et les exploiter (restitution)

• Tester les différentes restitutions (cubes OLAP, tableaux de bord, reporting)

• Intégrer et mettre en production le développement

• Assurer une maintenance

• Mise en œuvre de socles/applications, DataManagement & Business Intelligence/Analytics

• Migration d'un outil BI

• Mise en œuvre d'applications analytiques sous PowerBI ou autres (e.g. analyse des dépenses, cartographie et optimisation des immeubles, ...)

Activités et tâches :

• Le Pilotage et l’organisation des phases de migration de données (coordonner les travaux de migration)

• L’étude des modèles de données source et destination

• L’élaboration des fichiers de mapping (source / destination). Ainsi que les différents fichiers de spécification

• La stratégie de migration (ETL)

• La validation des scripts d'extraction et transformation

• La prise en charge du plan de réversibilité des données

• Conception et réalisation de modèles de données et cubes SSAS

• Conception Dashboard PowerBI (en proximité avec les métiers) et réalisation (mode import, direct query, live query)

• Développement de dashboards TABLEAU, gestion des bases de données type SQL, gestion des ETLs type Informatica Cloud, récupération ou le plug de données SalesForce

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1 000 salariés
ESN
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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