Le poste Chef de projet SAP FICO
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Le projet consiste à accompagner un client dans le déploiement de la solution SAP S/4 HANA, avec un focus particulier sur les modules FICO (Finance et Contrôle de gestion). La mission implique des interactions étroites avec les équipes métier et techniques pour garantir une implémentation alignée sur les processus métier, tout en assurant la formation et l’adhésion des utilisateurs finaux.
Animation d’ateliers de travail avec les équipes métier pour comprendre leurs besoins et identifier les exigences spécifiques.
Rédaction des cahiers des charges et des spécifications fonctionnelles et techniques.
Analyse des écarts et paramétrage Fit to Standard pour aligner les processus métier sur la solution SAP S/4 HANA.
Participation active aux différentes phases de déploiement de la solution (préparation, conception, tests, mise en production).
Suivi de la roadmap projet et coordination avec les équipes techniques et métiers pour assurer le respect des délais et des objectifs.
Support au comité opérationnel, avec reporting régulier sur l’avancement et les risques identifiés.
Animation des sessions de formation pour les utilisateurs finaux, principalement dans le Nord de la France.
Élaboration des supports de formation et des documents pédagogiques adaptés.
Gestion de la communication projet pour favoriser l’adhésion des parties prenantes.
Analyse et optimisation des processus financiers et comptables pour maximiser les bénéfices de l’implémentation S/4 HANA.
Proposition de solutions fonctionnelles adaptées aux besoins métiers identifiés.
Profil recherché
Expertise confirmée sur les modules SAP FICO (Finance et Contrôle de gestion).
Expérience avérée dans le paramétrage Fit to Standard.
Bonne compréhension des processus financiers et comptables.
Capacité à analyser les écarts fonctionnels et à proposer des solutions optimisées.
Expérience dans la gestion de projets SAP, avec une capacité à structurer et diriger des équipes multidisciplinaires.
Maîtrise du recueil des besoins, de la rédaction des spécifications, et du suivi des livrables.
Leadership et compétences en communication pour animer des comités et des ateliers.
Esprit d’équipe, proactivité et capacité à travailler de manière autonome.
Excellentes compétences en communication pour interagir avec des parties prenantes variées.
Capacité à s’adapter rapidement à des environnements complexes.
Minimum 5 ans d’expérience dans un rôle similaire.
Solide connaissance des outils FI/CO et des processus métier associés.
Une expérience en cabinet de conseil serait un plus.
Capacité à gérer l’ensemble des phases d’un projet SAP.
Proactif, motivé, et doté d’un fort esprit d’équipe.
Environnement de travail
Candidat idéal : Un consultant fonctionnel SAP expérimenté, autonome, et capable de naviguer dans des environnements complexes pour accompagner efficacement la transformation digitale des processus métier.
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