Shift Holding

Mission freelance Acheteur Finance

Paris

Shift Holding

Publiée le 17/03/2025 - Mise à jour le 27/03/2025

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Objectifs de la mission :

1. Pilotage du Projet d’Intégration :

Coordination des équipes : Assurer la liaison entre les acheteurs Achats & Services et les représentants de la nouvelle entité pour garantir la réussite de l’intégration.

Suivi des plannings : Établir et suivre un calendrier d’intégration des processus d’achats, avec des jalons clairs et des livrables définis.

2. Déploiement et Mise en Œuvre de la Politique Achats :

Analyse des besoins : Évaluer les pratiques d’achats existantes de la nouvelle entité et déterminer les ajustements nécessaires à la politique d’achats.

Mise en place de processus : Définir des processus standardisés pour l’intégration des achats, incluant l’approvisionnement, la gestion des fournisseurs, et le respect des normes du groupe.

3. Gestion des Outils et Processus :

Outils de gestion : Intégrer les systèmes de gestion des achats et des contrats existants avec ceux de la nouvelle entité.

Procédures contractuelles : Élaborer des procédures claires pour la gestion des contrats fournisseurs post-rachat, en garantissant leur conformité avec la politique du groupe.

4. Conformité et Gestion des Risques :

KYS (Know Your Supplier) : Mettre en place un cadre de contrôle KYS pour évaluer la conformité des fournisseurs de la nouvelle entité avec les standards du groupe.

Reporting : Développer des indicateurs de performance et des tableaux de bord pour suivre l’efficacité des processus d’achats et identifier les risques.

5. Renégociation des Contrats :

Identification des contrats : Analyser les contrats existants Achats & Services pour déterminer ceux nécessitant une renégociation pour inclure les exigences de la nouvelle entité.

Négociations : Conduire les négociations avec les fournisseurs afin d’optimiser les conditions contractuelles et d’assurer une cohérence avec la stratégie d’achats du groupe.

6. Communication et Collaboration :

Relations internationales : Établir et maintenir des relations de travail efficaces avec les équipes locales en France et à l’étranger.

Support opérationnel : Collaborer étroitement avec les acheteurs et responsables de domaine Achats & Services pour assurer une gestion opérationnelle efficace des achats.

Profil recherché

• Formation :

Diplôme Bac+5 en gestion, commerce, finance, ou domaine équivalent.

• Expérience :

Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine des achats, avec une expérience avérée dans la gestion de projets d’intégration ou de transformation dans un environnement international.

• Compétences Techniques :

Connaissance approfondie des processus de procurement, des outils de gestion des achats (ex. : ERP, logiciels de gestion des contrats).

Compétences en analyse de données pour le suivi des performances achats.

• Compétences Interpersonnelles :

Excellentes capacités de communication, avec aptitude à interagir avec des interlocuteurs variés (internes et externes).

• Langues :

Maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit). La connaissance d’autres langues serait un atout.

Environnement de travail

Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets dans un environnement dynamique et complexe.

Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
100 - 249 salariés
Cabinet de conseil
Qui sommes-nous ? Un cabinet de conseil indépendant. Présent à Lyon-Paris-Marseille auprès des Grands Comptes et ETI. Société à mission depuis 2021, nous comptons déjà 150 Shift'ers. SHIFT recrute ses futur(e)s collaborateurs afin de faire grandir sa dream team. Notre raison d'être : un gros engagement RSE, en effet nous portons de fortes valeurs tant humaines que environnementales. Shift est synonyme d'initiatives. Pour donner des exemples concrets : - Le développement personnel et professionnel des Shift'ers - L’équité femme / homme - Cultiver un véritable collectif de travail - Développer un réseau de partenaires variés et vigilants afin de mettre en résonance nos influences positives ( https://www.shift.fr/rse/societeamission ) Pour résumer, notre objectif est de « Mettre l’humain au cœur de l’innovation digitale''. C'est pourquoi nous rejoindre vous offre la possibilité de s’engager dans des parcours et des métiers variés, mais aussi dans un environnement qui tend vers le meilleur ! Quelle est notre vocation ? : - Catalyseur de l'innovation digitale - Conseil en cadrage - Pilotage - Organisation des transformations digitales et en management de l'innovation Pourquoi travailler avec nous ? : SHIFT est reconnu pour offrir à ses parties prenantes une expérience collaborative inspirante. Notre ambition stratégique (2025) : passer d'une échelle régionale à nationale en conservant son leadership des cabinets indépendants sur Lyon et faire progresser le CA de 15 à 25 M€ avec une rentabilité préservant notre capacité à investir. Notre gouvernance : une entreprise en réseau centré. Mais pas que : professionnalisme, esprit entrepreneurial, connaissance de soi, sens collectif et responsabilité sociétale. Vous avez envie de rejoindre un groupe doté d'une vision performante et ambitieuse, d'une ambiance de travail saine, et qui offre des opportunités de développement personnel et de progression professionnelle ? Alors c'est peut-être le moment pour vous de shifter !

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