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Inscrit depuis le : 19 octobre 2005
Forum : Déclaration d’activité
Sujet :
rémunération maximum du gérant
Réponses :
3
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0
Vues :
48
Réponse postée 19 octobre 2005 09:26
toute activité professionnelle doit être assurée
l'avantage majeur de l'eurl c'est la séparation entre le patrimoine du gérant et le patrimoine de la société:
le gérant paie ses impots sur le revenu
la société paie l'impot sur les sociétés (l'IS est une option)
dans l'entreprise individuelle tu paie tout en impot sur le revenu
les charges, impots et taxes sont très difficiles à évaluer et le calendrier de ces dépenses est complètement anarchique,
si quelqu'un avec plusieurs années d'expériences pouvait nous donner un pourcentage moyen...
je pense partir sur
33% pour les impots et taxes sur la société
33% pour le gérant (pas de salariés pour l'instant) > déductible
33% pour la société (investissements, imprévus, etc.)
est-ce intelligent comme calcul pour une EURL non commerciale?
merci à tous
l'avantage majeur de l'eurl c'est la séparation entre le patrimoine du gérant et le patrimoine de la société:
le gérant paie ses impots sur le revenu
la société paie l'impot sur les sociétés (l'IS est une option)
dans l'entreprise individuelle tu paie tout en impot sur le revenu
les charges, impots et taxes sont très difficiles à évaluer et le calendrier de ces dépenses est complètement anarchique,
si quelqu'un avec plusieurs années d'expériences pouvait nous donner un pourcentage moyen...
je pense partir sur
33% pour les impots et taxes sur la société
33% pour le gérant (pas de salariés pour l'instant) > déductible
33% pour la société (investissements, imprévus, etc.)
est-ce intelligent comme calcul pour une EURL non commerciale?
merci à tous
Forum : Déclaration d’activité
Sujet :
rémunération maximum du gérant
Réponses :
3
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0
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48
Réponse postée 19 octobre 2005 04:43
bonjour à tous,
je suis sur le point de me lancer dans la création d'une eurl
en choisissant l'impot sur les sociétés,
si le gérant est trop payé, on peut l'accuser d'abus de biens sociaux,
si le gérant est un peu moins payé, il risque de ne plus avoir d'argent pour régler taxes, URSSAF et impots qui arrivent les mois suivants
et si le gérant n'est pas bien payé, le gérant n'est pas content 🤣
:?: quelle est la rémunération maximum du gérant majoritaire non salarié?
doit-on l'inscrire aux statuts? ce n'est pas manquer de souplesse si on veut faire un gros investissement pour le compte de la société?
merci pour votre attention
Nicolas
je suis sur le point de me lancer dans la création d'une eurl
en choisissant l'impot sur les sociétés,
si le gérant est trop payé, on peut l'accuser d'abus de biens sociaux,
si le gérant est un peu moins payé, il risque de ne plus avoir d'argent pour régler taxes, URSSAF et impots qui arrivent les mois suivants
et si le gérant n'est pas bien payé, le gérant n'est pas content 🤣
:?: quelle est la rémunération maximum du gérant majoritaire non salarié?
doit-on l'inscrire aux statuts? ce n'est pas manquer de souplesse si on veut faire un gros investissement pour le compte de la société?
merci pour votre attention
Nicolas