Bonjour,
Voilà j'ai un cas particulier à vous soumettre.
Je suis actuellement salarié mais je viens de recevoir une offre très intéressante pour partir travailler en Afrique du Sud.
Une mission de 6 mois (pas plus, pas moins) mais le cabinet de recrutement londonien demande que je sois en Freelance.
Ce je veux faire c'est de partir faire les 6 mois (car j'ai vraiment envie de travailler à l'étranger) et de revenir en France reprendre un contrat en CDI (je ne suis pas spécialement attiré par le Freelance à vrai dire)
Tarif: 400 euros / jour et le client paie le logement et les vols.
Je serai payé en France en Euro.
Questions:

- Quel statut est le plus avantageux
- Comment ça se passe avec les frais de dep remboursés (hotel + vols) ? dois je les déclarer ?
- Dois je prendre un comptable pour ça ? (6 mois seulement)

Je vous remercie pour vos réponses.

PS: le cabinet ne veut pas faire de portage salariale (ce que je voulais au départ)