Vous êtes plutôt bien payé avec un si petit TJM.
Moi j'étais à 640 €/jour pour un brut de 3400 €/mois et pas d’intéressement/participation ni de RTT. Je gagne bien plus en portage évidemment.
A votre place je resterais salarié de cette SSII pour la sécurité.
En portage, pas de commercial qui bosse pour vous trouver des clients, et pas d'activité = pas de salaire.
Sauf si vous avez un joli portefeuille de clients, ou des qualités de commercial, et la garantie d'obtenir un TJM restant au dessus de 450 €. (450 € c'est proche du minimum pour maintenir vos revenus actuels en portage)

Attention aux simulateurs : ils ne déduisent pas les congés payés et comparent donc ce qui n'est pas comparable.

D'où vous sortez ça ?
Je pense que vous pouvez parfaitement cumuler AE et portage pour le même métier.
Je l'ai déjà fait pour deux clients qu'il était trop compliqué de prendre en portage.
Ce sont les sociétés de portage elles-mêmes qui m'y ont encouragé.

Mais vous n'allez pas cumuler les 2 statuts sur la même mission évidemment.