Bonjour,
Je suis consultant chez une ESN et staffé chez un client qui veut me garder.
J'aimerai faire un pas dans le monde freelance en commençant par le portage salarial et profiter d'un gap salarial que je ne peux pas l'avoir en étant salarié en ESN.
Etant donné que je voudrai rester chez mon client quelle est la meilleure option :
- Portage salarial avec la même ESN (garder la prestation) et donc un contrat entre la boite de portage et l'ESN. (Rien ne se fait niveau client)

- Etre porté par une autre boite référencée chez ce meme client. (Tout se fait au niveau client)

Merci bcp et bonne soirée !