← Retour

fever

Nombre de posts : 1

Inscrit depuis le : 3 juin 2024

Réponse  : 1
Like: 1
Vues : 273

Réponse postée 3 juin 2024 21:43

Bonsoir !

Mon pré-avis de contrat de travail s'est terminé le 31/05/24 par un licenciement, je souhaite donc en profiter pour lancer une nouvelle entreprise et bénéficier à nouveau de l'ACRE dans le but d'obtenir pour la première fois de l'ARCE.

J'ai par le passé monté une entreprise avec ACRE en 2017, que j'ai fermé en décembre 2023.

Mon activité et code APE étant totalement différent pour ma nouvelle entreprise, elle devrait être considéré comme une création d'entreprise et non une reprise d'activité, donc je devrais pouvoir bénéficier de l'ACRE même si je n'est pas respecté un délai de carence de 2 ans entre la fermeture et la création d'une nouvelle boite.

Info sur le site de l'ursaff:

  • Ne pas en avoir bénéficié au cours des 3 années précédentes,

  • Avoir respecté un délai de carence d’une année civile en cas de reprise d’activité."

autre article utile : https://www.hellomybusiness.fr/comment-fermer-micro-entreprise-en-ligne/recreer-microentreprise-apres-fermeture/

Est-ce que vous pouvez me confirmer que j'aurai bien le droit de bénéficier de l'ACRE si j'ai fermé mon ancienne boite il y à 6 mois, mais que ma nouvelle boite à un code APE et une activité qui n'ont rien n'a voir, donc considéré comme une création d'entreprise et non reprise d'activité ??

Je vous remercie pour vos conseils

Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

Free-workers
Ressources
A propos
Espace recruteurs
2024 © Free-Work / AGSI SAS
Suivez-nous