Démissioner pour une formation
Bonjour j'aurais besoin de conseil sur ma situation. Je souhaite me reconvertir dans le domaine info et j'ai trouvé une offre d'emploi pour testeur informatique. L'embauche est précedée d'une formation de 3 mois par l'entreprise avec un cdi à la suite. Le problème c'est que je suis déjà en cdi et que je devrais démissionner pour suivre la formation qui est déjà à tems plein et sur site. Ma question est de savoir ce qui se passerait si je n'ai pas le poste à l'issue de la formation ? Est ce que le fait d'avoir démissionner pour une formation me permettra de toucher des droits au chômage au cas où tout ne se passe pas comme prévu ?
-
Bonjour
Comment est formulée l'offre à laquelle vous postulez ? Est ce que vous postulez bien directement à 1 CDI ? Si oui ca ne me parait par problématique, la plupart des embauches se faisant de toute façon avec période d'essai et période d'intégration / formation. Après se serait bien ne serait-ce que pour vous projeter de demander à l'entreprise ce qui se passe si vous ne validez pas la formation (ca peut par exemple être l'embauche à un autre poste ou une nouvelle période de formation complémentaire)
Attention dans tous les cas il y a des conditions de délais si vous démissionnez et que votre deuxième contrat est rompu (y compris à l'initiative de l'employeur), vous trouverez toutes les infos ici :
https://www.unedic.org/indemnisation/fiches-thematiques/demission
- Dispositif démission reconversion formation17 janvier 2023 15:27
- reliquat de droits ARE chômage CDI aprés freelance18 novembre 2022 08:54
- Moitié CDI, moitié freelance9 décembre 2011 20:56
- Passage de portage à AE avec factures en atttentes27 février 2024 14:41
- Dispositif Démission-Reconversion, création d'entreprise et ARE16 mai 2022 10:18