NSI France

Offre d'emploi Homologateur Cash Managment

Paris

NSI France

Le poste

CDI
Freelance
2 ans
10k-49k €⁄an, 100-450 €⁄j
2 à 5 ans d’expérience
Télétravail partiel
Paris, France
Publiée le 28/10/2024

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Vous travaillerez dans un environnement international, au sein de l'équipe Delivery CMT Homologation et en étroite collaboration avec les métiers Front/back, les architectes,

CASA, les CRCA et les équipes projets (Paris / Saint-Quentin en Yvelines / Singapour).

 

Le prestataire doit:

- Avoir une vue d’ensemble et une bonne maîtrise du domaine Cash Mangement (clients /Banques et Banques /Clients)

- S'assurer de la cohérence des solutions définies au niveau transverse

- Rédiger les livrables (Acceptance criterias, cahiers de tests homolo, le document de setting etc..) en anglais et français

- Préparer les scenarios et les fichiers de tests avant exécution (XML, CFONB, MT, etc..)

- Réaliser les paramétrages nécessaires pour garantir l’exécution de l’homologation de CASA et des CRCA

-  Executer les Tests End to End et support aux UAT

-  Etre le point d ’entrée pour répondre aux demandes technico-fonctionnelles de CASA et des CRCA

- Accompagner l’homologation de CASA ET des CRCA jusqu’à l’activation en PROD

- Assurer la veille fonctionnelle et la fluidité de la communication avec les différents contributeurs projets, métier, CASA et CRCA

- Être moteur et force de proposition sur l’amélioration et l’optimisation des processus de tests

Profil recherché

Objectifs

Industrialiser :

- Continuer la mise en place du programme CMTP. Traiter le passage en « run » du projet, et délivrer ses attendus : taux de STP important,

   capacité à augmenter les volumes, développement des volumes de cash clearing et service au Groupe CA,

- Industrialiser l’offre de Supply Chain en développant un moteur de traitement, en faisant monter en compétences une équipe Back Office dédiée

   et en développant des processus mondiaux.

 

Digitaliser : développer une vision et un plan d’action pour les métiers du Cash Management et de la Supply Chain : services et données à « exposer », moyens digitaux à mettre en œuvre, etc.

 

Offre intégrée : développer une vision de services intégrés à mettre à la disposition des clients, pour les aider à relier leur système d’information à celui de la Banque.

Environnement de travail

CACIB – UAT Expert

 

CA-CIB has the ambition to become a leading regional player in cash management in Europe and in Asia, through the implementation of a client-driven business model and the delivery of innovative services. To realize this ambition CA-CIB aims at transforming its cash management set-up on the whole client value chain, from on-boarding to reporting and including all services provided to clients. In this context, the CMT program (Cash Management Transformation) focuses on the transformation of the offer and operational model of cash management, covering product offer, IT, and operations. Beyond pure business development objectives, CMT is also a strong opportunity for CA-CIB to rationalize and update its IT systems.

 

TBS a pour mission de soutenir le développement commercial de l’activité de "Cash Management" et "Receivables and Supply Chain Finance", en industrialisant l’exécution, digitalisant les relations avec les clients, et développant une offre intégrée IT et Opérations au service des clients.

 

20 - 99 salariés
ESN
Forte de son expérience, NSI France est une entreprise de conseil et d’ingénierie ayant un business model fondé sur une forte culture de l’innovation avec des expertises complémentaires, aussi bien dans les métiers que dans les systèmes d’informations. La pertinence de notre offre, notre modèle et notre proximité répondent aux attentes de nos clients et de nos consultants. NSI France est une entreprise innovante, réactive, fiable et responsable. Au quotidien, l'entreprise s'efforce d'avoir une relation plus forte avec ses Consultants pour leur offrir le meilleur pour qu'ils puissent évoluer et s’épanouir au sein du Groupe NSI. Notre politique en matière de Ressources Humaines a toujours inclus une équipe dédiée à la gestion des carrières qui assure un lien fort entre l'entreprise et ses consultants. Cette approche, s'avère efficace, notamment en terme d'évolution et de suivi de carrière. Nos pôles d’expertises : - Conseil & Transformation Digitale ; - Conseil & MOA Banque, Finance ; - Conseil & MOA Assurance, Santé Prévoyance ; - Data Intelligence, IA / Big Data ; - Cloud / Infrastructures et support IT ; - Testing. Du conseil à la réalisation, NSI France dispose d’un savoir-faire complet, qui lui permet d’être présent sur de nombreux secteurs d’activité (Banque, Finance, Assurance, Prévoyance Santé, Industrie, Services, Grande Distribution, Télécommunications…).

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