Le poste Ingénieur DevOps (H/F)
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Nous recherchons un Ingénieur DevOps expérimenté pour participer à la gestion et à l'optimisation de l'infrastructure Cloud sur Azure. Vous interviendrez sur des projets stratégiques et serez responsable de la gestion et de l'amélioration des performances de nos environnements, tout en garantissant leur sécurité.
RUN / BUILD : Vous assurerez à la fois la maintenance opérationnelle et le développement continu de nos infrastructures.
Gestion de la couche basse de l'infrastructure sur Azure : Administration des environnements data layer, optimisation des performances et mise en place des politiques de sécurité.
Conteneurisation : Gestion et déploiement des conteneurs avec OpenShift.
CI/CD : Mise en place et gestion des pipelines d'intégration continue et de déploiement continu via GitLab.
Automatisation des infrastructures : Utilisation de Ansible et Terraform pour l’automatisation des environnements.
Suivi et administration des environnements Data : Gestion des outils Kafka et NiFi dans un environnement Cloud Area.
Profil recherché
Expérience avérée en gestion d'infrastructures sur Azure.
Maîtrise des technologies de conteneurisation (OpenShift) et des pipelines CI/CD.
Compétence en automatisation avec Ansible et Terraform.
Connaissance des environnements Data et des outils Kafka et NiFi.
Sens de l'optimisation des performances et de la sécurité dans un contexte Cloud.
Bon niveau en anglais (écrit et oral) requis.
Environnement de travail
- Tickets restaurant 9€ (part employeur 60%)
- Mutuelle Groupe (part employeur 52%)
- Accord sur l'aménagement du temps de travail, 36h30
- 9,5 jours de RTT / Monétisation des JRTT possible avec majoration 25%
- Compte épargne temps (CET)
- Prime vacances (versement en juin)
- Accord télétravail
- Accord de participation
- Plan d'épargne entreprise (PEE)
- Plan épargne retraite collectif (PERECOL), avec abondement employeur de 15%
- Accompagnement parentalité (berceaux en crèche)
- 1 jour d'absence payé enfant malade
- Transport (prise en charge 50% titres de transports en commun)
- Indemnités kilométriques vélo (600 € par an)
- Aide au logement (aides dans le cadre du 1% logement)
- Programme cooptation et apport d'affaires (primes de 1000 à 1500 € brut)
- Avantages CSE
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