Le poste

Freelance
01/09/2024
6 mois
210-370 €⁄j
2 à 5 ans d’expérience
Télétravail partiel
Rennes, Bretagne
Publiée le 13/08/2024

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Vos compétences Devops - Gitlab-CI, Docker, GKE/Kubernetes, Terraform, Ansible - vous permettrons :

  • de faire évoluer l'usine logicielle : évolution des pipelines et jobs existants, de l'architecture et des outillages , des outils de monitoring

  • d'accompagner les 40+ squads de build et infra à l'intégration de leurs applicatifs au standard des pipelines Gitlab-CI et outils groupe

  • d'apporter votre aide et un support aux problématiques, remontées par les différentes squad (devops, techlead, dev)

  • Votre sens de la communication et de la pédagogie vous permettrons d'accompagner la montée en compétence des squads du groupe vers plus d'autonomie dans la gestion quotidienne de leurs applicatifs dans l'usine logicielle.

Profil recherché

Expérience requise sur un cloud provider (GCP et/ou Azure préférentiellement)

Automatisation et amélioration continue son votre obsession quotidienne, vous êtes à l'aise avec des développements de scripts et d'API.

Vous serez amené à échanger ponctuellement dans un anglais technique (écrit - chat- et éventuellement parlé)

Environnement de travail

Technologies de votre quotidien :

  • Gitlab / Gitlab-CI

  • Docker, GKE / Kubernetes

  • Terraform, Ansible

  • Cloud GCP et Azure.

  • Vault

  • Linux

  • JIRA, Confluence

  • Connaitre Python (ou PHP / Symfony ou JAVA)

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1 000 salariés
ESN
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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  • 100% gratuit

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