Le poste Chef de Projet Infrastructure & Integration
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En tant que Chef de Projet Technique (50% de la mission), vous serez le garant de la bonne exécution des projets d'infrastructure au sein de notre organisation. Vous aurez pour responsabilités principales :
Pilotage des projets : Conduire les phases de faisabilité et d'exécution des projets tout en respectant les contraintes de qualité, coût, et délai.
Responsabilité globale : Veiller au bon déroulement des projets en collaborant étroitement avec les équipes d'architectes et en assurant un reporting régulier selon les standards établis.
Amélioration continue : Être force de proposition pour l'amélioration des processus de gestion de projet.
Processus Build to Run : Superviser et garantir la bonne exécution de ce processus clé.
En parallèle, en tant que Integration Specialist (50% de la mission), vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination technique des projets. Vos principales missions incluront :
Coordination technique : Assister les chefs de projet business dans la livraison des solutions, en incluant les aspects de monitoring, backup, scheduling, sécurité, support, et impacts ITSM.
Mise en production : Garantir la mise en production des projets en conformité avec les processus de changement ITIL.
Gestion des changements : Planifier, organiser et implémenter les évolutions et changements (nouvelles installations, modifications logicielles, etc.) tout en assurant leur mise en production.
Maintenance et support : Organiser les plans de maintenance périodiques et fournir un support aux entités opérationnelles pour assurer la disponibilité des systèmes 24/7.
Profil recherché
En tant que chef de projet infrastructure et intégration, nous recherchons :
Pilotage de projet : Expérience confirmée en gestion de projets complexes avec une forte capacité à respecter les objectifs de qualité, coût, et délai.
Travail d'équipe : Aptitude à travailler efficacement avec des équipes diversifiées, tout en favorisant un esprit collaboratif et orienté vers la livraison de services.
Maitrise de l'anglais : Ecrit et parlé
ITIL : Connaissance approfondie des processus ITIL, notamment en gestion des changements.
Sens du service : Approche orientée vers le service et la satisfaction des parties prenantes.
Compétences techniques : Des compétences spécifiques dans des domaines tels que les réseaux, systèmes, ou SAP seraient un atout majeur.
Environnement de travail
Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une entreprise à la pointe de la technologie, où l'innovation et la collaboration sont au cœur des projets. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des experts techniques et fonctionnels, dans un environnement qui valorise l'amélioration continue et l'atteinte des objectifs.
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