Le poste Manager de transition Data Science
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Vous interviendrez en tant que Manager de transition pour piloter des projets à fort impact et ancrer une culture data driven au sein des équipes.
Votre rôle
Définition et mise en œuvre de la stratégie Data
Élaborer et piloter la feuille de route pour les usages avancés de la data et de l'IA dans l’entreprise
Intégrer une approche data product pour assurer une gestion complète du cycle de vie des outils développés, depuis leur conception jusqu'à leur déploiement et leur évolution
Contribuer de manière proactive au développement de la culture Data dans l'entreprise
Collaboration
Collaborer avec l'ensemble des directions afin de comprendre leurs besoins, les traduire en « data » et livrer des outils d'aide à la décision adaptés
Travailler en étroite collaboration avec les interlocuteurs techniques afin de faire évoluer les outils en adéquation avec les besoins et usages futurs
Pilotage et accompagnement des équipes
Animer et manager l'équipe dans la réalisation d'analyses et de modélisations pour répondre à des problématiques métier, et assurer la direction des projets
Contribuer avec un regard expert aux projets possédant des composantes data et IA afin d’optimiser les dispositifs business, réduire les irritants clients et améliorer l'efficacité des processus
Profil recherché
Compétences techniques :
Vous avez une expertise avérée en data science, machine learning et intelligence artificielle renforcée par une maîtrise des outils tels que Python, SQL, Dataiku et des services de l’écosystème AWS.
Qualités personnelles :
Vous avez une expérience significative en management d’équipe dans le secteur du jeu, du retail/e-commerce ou de la Fintech.
Vous possédez d’excellentes qualités de leadership et relationnelles vous permettant de fédérer différentes parties prenantes autour de vos projets.
Vous savez vulgariser des concepts complexes à différents types d’interlocuteurs.
Vous faites preuve d’esprit d’équipe, vous êtes pragmatique et avez une approche orientée résultats.
Environnement de travail
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre ATLANSE, c’est participer à une merveilleuse aventure dans une société à taille humaine, dynamique et en pleine croissance.
ATLANSE réunit des passionnés de nouvelles technologies qui partagent les mêmes valeurs que sont l’écoute, l’intégrité, la convivialité, la proximité et l’équité.
ATLANSE favorise l’autonomie et la responsabilisation des collaborateurs pour créer les conditions nécessaires à l’expression du potentiel humain.
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