Mindquest

Mission freelance Expert technique Power Platform / Customer Voice (H/F) - 95 + Remote

Roissy-en-France (95)

Mindquest

Publiée le 14/02/2025

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Contexte

Nous recherchons un Expert technique Power Platform / Customer Voice pour notre client.

Mission

I. Assistance à la gouvernance Power Platform dans l'entreprise : Développement d’Applications Power Platform : Concevoir et développer des applications Power Apps qui répondent spécifiquement aux besoins liés à la gouvernance.

o Élaborer des maquettes pour visualiser et tester les concepts d'application avant le développement final.

o Analyser et établir un chiffrage détaillé ainsi que des délais estimés pour l'exécution des tâches à réaliser, tout en tenant compte des contraintes et priorités du projet.

o Rédiger la documentation technique contenant la sécurité mise en place autour de l'application mais aussi son architecture technique, et la procédure de mise en production destinée aux équipes d'exploitation.

Mise en Place de Politiques : Participer à la création des politiques et des procédures pour l'utilisation de Power Apps, Power Automate et Power BI, y compris des directives sur la sécurité, la gestion des données et le partage des applications.

• Suivi et Audit : Mettre en place des mécanismes de suivi et d'audit pour garantir le respect des politiques de gouvernance et identifier les zones d'amélioration.

• Évaluation des Risques : Identifier et évaluer les risques associés à l'utilisation de Power Platform et proposer des mesures d'atténuation.

• Documentation : Créer et maintenir une documentation détaillée des processus, des applications développées, des politiques et des meilleures pratiques en matière de gouvernance Power Platform.

• Ouverture et Animation de la Communauté Citizen : Faciliter l'ouverture et l'animation de la communauté Citizen pour encourager la collaboration et le partage de connaissances entre les utilisateurs de Power Platform.

• Formation et Sensibilisation : Concevoir voire dispenser des formations pour les utilisateurs sur les bonnes pratiques et les politiques de gouvernance de Power Platform.

II. Customer Voice

• Recensement des besoins : Contacter les équipes métier pour identifier leurs besoins concernant les enquêtes, et collaborer avec elles pour proposer des solutions adaptées dans le respect des process en place.

• Création de formulaires : Concevoir et développer des formulaires Customer Voice adaptés aux besoins identifiés.

• Gestion des résultats : Assurer le processus de partage des résultats via Power Automate, Teams et SharePoint, y compris l'envoi de notifications structurées.

• Optimisation des processus :

o Nettoyer les formulaires obsolètes, et objets associés.

o Automatiser l'envoi de notifications.

o Optimiser les flux de transfert des résultats Customer Voice vers les sites SharePoint Teams en un flux unique paramétrable.

III. Reporting d'Activité :

• Établir un rapport sur l'état de son activité par type de projet, incluant :

o Les tâches réalisées

o Les tâches en cours

o Les tâches à planifier

o Les nouvelles tâches à qualifier

o Les problématiques rencontrées

Profil recherché

Nous recherchons un consultant expérimenté Power Platform pour accompagner la responsable en gouvernance dans le développement et la gestion des applications Power Apps, ainsi que dans la création de formulaires et rapports via Customer Voice.

DIRECTION DES SYSTEMES D'INFORMATION

Le candidat retenu jouera un rôle clé dans l'optimisation de nos processus et l'amélioration de notre efficacité opérationnelle.

Compétences requises :

• Expérience :

o Expérience significative avec Customer Voice, Power Apps, Power Automate et SharePoint Online.

o Des connaissances sur Power BI seraient un plus.

• Compétences techniques :

o Compétences en développement d'applications et en création de rapports.

o Bonne compréhension des principes de sécurité et de conformité liés aux applications.

• Compétences personnelles :

o Sens de l'organisation et autonomie.

o Sens du service client.

o Excellentes compétences en communication et en collaboration.

Environnement de travail

Vous intégrerez un environnement dynamique en hybride avec 2/3 jours de télétravail chaque semaine :

Localisation : Roissy + remote

Durée : 1 an

Démarrage : 18 mars

Paris, France
20 - 99 salariés
Cabinet de recrutement / placement
Mindquest est une société de services de recrutement mettant en relation des entreprises avec les meilleurs professionnels de l’IT. Mindquest est né du constat que tous les acteurs du marché proposaient le même type de service, plus focalisés sur le profit court terme que sur l'adéquation client-fournisseur. C’est ainsi qu’en 2014, Thomas Delfort, ancien DSI de grandes multinationales et Manuela Garampon, experte en recrutement de profils IT, ont décidé d'unir leurs forces pour créer un cabinet dont l'objectif était d'aider les entreprises à couvrir l'ensemble de leurs besoins en experts IT grâce à des services complets de recrutement de freelances. Chez Mindquest notre mission est simple : aider les entreprises à trouver les meilleurs professionnels de l'informatique et accompagner les experts IT dans leur quête des meilleures opportunités de carrière, en France ou à l’étranger et quel que soit le type de contrat. Mindquest se caractérise par un modèle hybride. Nous proposons en effet à nos clients et à nos candidats un accompagnement à forte valeur ajoutée, qui allie expertise humaine et expérience digitale. Notre modèle économique est de ce fait unique et repose sur une plateforme de gestion de talents soutenue par un groupe dynamique d'experts en recrutement informatique accompagne nos clients et talents avec réactivité et en construisant des relations de proximité et de confiance à long terme. Mindquest se base également sur un modèle organisationnel unique, avec une équipe de Talent Community Specialists basée au sein d'un Sourcing Hub à Barcelone, et des Key Account Managers locaux, spécialisés par secteur. Nos Talent Community Specialists sont des experts du recrutement, spécialisés sur un type de technologie ou un domaine d’expertise technique. En contact permanent avec les membres de leurs communautés de talents, ils se forment continuellement aux évolutions de leur domaine d’expertise et en comprennent parfaitement les enjeux. Quatre valeurs fondamentales nous définissent aujourd'hui : Nous allons droit au but Nous misons sur l’expertise Nous sommes audacieux et nous nous efforçons d'innover en permanence Nous sommes pleinement engagés auprès de nos clients et consultants N’attendez plus… rejoignez l’aventure !

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