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Chef de projet MOE Expérimenté
Expert technique pour Migration SAS vers ALTAIR
Profil expérimenté
5 ans minimum dans la fonction de chef de projet
La Tribu DATA (DAT) construit et développe des applications sur la base de
puissantes plates-formes DATA à des fins d’usages variés servant toutes les
directions métier de la banque.
Pour répondre à ces usages, DAT est au cœur de la stratégie datacentric de
LCL, et intervient aussi bien au niveau de l’architecture Data, sur les dernières
technologies data, Big data, IA, Teradata, SAS, DMP, Oracle ainsi que sur les
solutions analytiques et de datavisualisation.
La tribu DATA a également pour mission d’être en support des autres tribus
de l’IT pour certains aspects technologiques de leurs projets, ainsi que sur le
Run adhérent lorsque c’est nécessaire.
Profil recherché
Sofskills :
Bonne gestion du stress et des priorisations
Bon relationnel et bonne communication écrite et orale. Ecoute active.
Esprit d'analyse et de synthèse.
Force de conviction
Capacité d'organisation et d'adaptation.
Capacité à travailler en équipe.
Autonomie.
Livrables techniques
(voir annexe 2)
• Compte-rendu individuel d'activité
• Compte-rendu de réunion
• Documentation actualisée, procédure SNI
• Documentation technique
• Fiches d'anomalies
Livrables
fonctionnels
(voir annexe 2)
• Tout document de pilotage et de suivi
• Compte-rendu de réunion
• Reporting, suivi des actions …
• Etude de trajectoire
• Dossier de cadrage
• planning
Environnement de travail
La mission :
La mission du chef de projet Data sera d’accompagner les directions métiers
dans la transformation et la modernisation de la plateforme analytique LCL,
en relation avec :
- le pilote de projet coté métiers,
- les équipes IT (Tribu Data, CAGIP)
- les éditeurs.
Dans ce rôle, le chef de projet Data devra donc participer et contribuer aux
activités suivantes :
• Finaliser le cadrage avec les directions et l’éditeur SAS
• Etude de trajectoire à 3 ans y compris d’architecture, en identifiant
les besoins métiers et les contraintes techniques LCL
• Coordination et pilotage opérationnel des différentes équipes
(métiers, IT, éditeurs)
• Reporting et suivi de l’avancement (planning, livrables, suivi des
actions)
• Gouvernance et comitologie
Compétences / Profil recherché :
• Pilotage et coordination de projet : staffing, planning, reporting, ...
• Compétences en méthodologie agile (Scrum)
• Compétences générales en systèmes d’information décisionnel et
compréhension des outils de gestion de données et d’analytique.
• Connaissances fortes de SAS et ALTAIR.
• Qualités professionnelles : leadership et communication, travail en
équipe, proactivité, autonomie et sens de l’initiative, rigueur, esprit
de synthèse et pragmatique
• Compétences métier : la connaissance de la banque serait un plus
Une expérience similaire réussie est indispensable
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