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Activités et responsabilités :
1. Gestion opérationnelle et maintien en condition opérationnelle (MCO)
• Superviser le bon fonctionnement des applications du domaine (data ETL, Data Warehouse et applications métiers).
• Assurer la gestion des incidents, analyser les causes et mettre en place des actions correctives et préventives.
• Garantir le respect des SLA et assurer la disponibilité et la performance des services.
• Assurer la communication avec les parties prenantes (équipes IT, métier, support).
2. Organisation du travail et management d’équipe
• Encadrer et animer une équipe de 4 personnes en direct (3 ingénieurs de productions & 1 développeurs Data).
• Suivre les activités des TMA délégués (3 sociétés partenaires)
• Définir et prioriser les tâches, répartir les responsabilités et assurer un suivi des activités.
• Mettre en place des rituels d’équipe (daily, weekly, rétrospectives).
• Mettre à jour la matrice de compétences des collaborateurs et accompagner le développement des compétences (formations, coaching, montée en compétence),
3. Amélioration continue et projets d’évolution
• Identifier les axes d’amélioration des processus et des outils du run.
• Automatiser les tâches récurrentes pour optimiser la production.
• Participer aux projets de gestion d’obsolescence et d’évolution de son patrimoine.
• Mettre en place les actions pour atteindre les objectifs d’améliorations continues fixés sur le périmètre
Profil recherché
Le Pilote Run du Domaine Pilotage et rémunération est responsable du bon fonctionnement et de la disponibilité des applications du patrimoine. Il gère une équipe de 4 personnes, des TMA délégués et veille à l’organisation du travail pour assurer la maintenance opérationnelle, l’amélioration continue et l’évolution des solutions data.
• Bac + 5, master/Ingénieur en Ingénierie, Informatique ou dans un domaine connexe, ou expérience pratique équivalente.
• Plus de 8 ans d'expérience dans un environnement data, de type Data Warehouse.
• Plus de 3 ans d’expérience dans le management et/ou coordination d’une équipe d’exploitation.
• Compétences techniques : bases de données (SQL)
• Soft Skills : Leadership et capacité à fédérer une équipe, sens de l’organisation et gestion des priorités, réactivité et capacité à gérer des situations d’urgence. Bonne communication et relationnel avec les équipes métier et IT. Bonne gestion du stress.
Environnement de travail
• Expériences métiers : assurance des personnes, calcul des commissions de ventes
• Gestion de projets métiers et d’obsolescences
• Compétences techniques : ELT ODI, ELT DBT, base de données Oracle et Bigquery
(plateforme GCP)
• Expérience méthode AGILE
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