Le poste Manager Auditeurs IT (H/F)
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Titre du poste : Interlocuteur d’Auditeur IT
Mission principale : L’Interlocuteur d’Auditeur IT est responsable de faciliter la communication et la collaboration entre les auditeurs IT et les différentes équipes de l’entreprise. Il assure le suivi des recommandations d’audit et veille à leur mise en œuvre.
Responsabilités :
Servir de point de contact principal pour les auditeurs IT.
Coordonner les réunions et les échanges entre les auditeurs et les équipes internes.
Collecter et fournir les informations nécessaires aux audits.
Suivre l’avancement des actions correctives recommandées par les auditeurs.
Assurer la communication des résultats d’audit aux parties prenantes.
Participer à l’élaboration des plans d’action pour remédier aux faiblesses identifiées.
Maintenir une documentation précise et à jour des audits et des actions correctives.
Compétences requises :
Excellentes compétences en communication et en organisation.
Bonne connaissance des systèmes d’information et des processus IT.
Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément.
Compétences en gestion de projet.
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion d’audit.
Formation et expérience :
Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en informatique, gestion, ou équivalent.
Expérience préalable en gestion de projets IT ou en coordination d’audits IT.
Connaissance des normes et des réglementations en matière d’audit IT.
Qualités personnelles :
Rigueur et précision.
Sens de l’écoute et de la diplomatie.
Proactivité et esprit d’initiative.
Capacité à travailler sous pression.
Profil recherché
Titre du poste : Interlocuteur d’Auditeur IT
Mission principale : L’Interlocuteur d’Auditeur IT est responsable de faciliter la communication et la collaboration entre les auditeurs IT et les différentes équipes de l’entreprise. Il assure le suivi des recommandations d’audit et veille à leur mise en œuvre.
Responsabilités :
Servir de point de contact principal pour les auditeurs IT.
Coordonner les réunions et les échanges entre les auditeurs et les équipes internes.
Collecter et fournir les informations nécessaires aux audits.
Suivre l’avancement des actions correctives recommandées par les auditeurs.
Assurer la communication des résultats d’audit aux parties prenantes.
Participer à l’élaboration des plans d’action pour remédier aux faiblesses identifiées.
Maintenir une documentation précise et à jour des audits et des actions correctives.
Compétences requises :
Excellentes compétences en communication et en organisation.
Bonne connaissance des systèmes d’information et des processus IT.
Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément.
Compétences en gestion de projet.
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion d’audit.
Formation et expérience :
Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en informatique, gestion, ou équivalent.
Expérience préalable en gestion de projets IT ou en coordination d’audits IT.
Connaissance des normes et des réglementations en matière d’audit IT.
Qualités personnelles :
Rigueur et précision.
Sens de l’écoute et de la diplomatie.
Proactivité et esprit d’initiative.
Capacité à travailler sous pression.
Environnement de travail
Titre du poste : Interlocuteur d’Auditeur IT
Mission principale : L’Interlocuteur d’Auditeur IT est responsable de faciliter la communication et la collaboration entre les auditeurs IT et les différentes équipes de l’entreprise. Il assure le suivi des recommandations d’audit et veille à leur mise en œuvre.
Responsabilités :
Servir de point de contact principal pour les auditeurs IT.
Coordonner les réunions et les échanges entre les auditeurs et les équipes internes.
Collecter et fournir les informations nécessaires aux audits.
Suivre l’avancement des actions correctives recommandées par les auditeurs.
Assurer la communication des résultats d’audit aux parties prenantes.
Participer à l’élaboration des plans d’action pour remédier aux faiblesses identifiées.
Maintenir une documentation précise et à jour des audits et des actions correctives.
Compétences requises :
Excellentes compétences en communication et en organisation.
Bonne connaissance des systèmes d’information et des processus IT.
Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément.
Compétences en gestion de projet.
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion d’audit.
Formation et expérience :
Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en informatique, gestion, ou équivalent.
Expérience préalable en gestion de projets IT ou en coordination d’audits IT.
Connaissance des normes et des réglementations en matière d’audit IT.
Qualités personnelles :
Rigueur et précision.
Sens de l’écoute et de la diplomatie.
Proactivité et esprit d’initiative.
Capacité à travailler sous pression.
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