Le poste Consultant Senior en Changement et Formation - Secteur Bancaire
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Nous recherchons un Consultant en Accompagnement au Changement expérimenté pour intervenir pour le compte d'un de nos clients bancaires basé à Paris. Le projet vise à mettre en place un système informatique dédié à la gestion des financements externes, permettant un pilotage optimisé des ressources financières. Le consultant sera intégré à une équipe projet en charge de la conduite du changement avant le lancement de l’application prévu au premier trimestre 2025.
Rôles et responsabilités
Le consultant aura pour mission de :
- Définir et déployer la stratégie de conduite du changement
- Organiser et animer des sessions de formation (digitales pour les équipes terrain et en présentiel pour les équipes au siège)
- Créer et alimenter la plateforme collaborative pour faciliter la communication et le partage d’informations (gestion des FAQ, documentation)
- Assurer la formalisation de l’ensemble des documents nécessaires pour accompagner la transformation
Livrables
- Kit d’accompagnement des utilisateurs, incluant procédures métiers et guides de bonnes pratiques
- Tutoriels et capsules vidéos d’e-learning pour l’appropriation des nouvelles fonctionnalités
- FAQ et contenus collaboratifs pour la plateforme
- Supports de formation pour les différentes populations concernées
Compétences requises
- Minimum 5 ans d’expérience en accompagnement du changement et en gestion de projet, de préférence dans des environnements finance ou risques
- Connaissance des fonctions Finance et Risques dans le secteur bancaire de développement ou d’investissement
- Excellente maîtrise des outils bureautiques et des outils de création de contenu (vidéo, enregistreur d’écran)
- Fortes compétences rédactionnelles et capacité à produire des documents pédagogiques et attrayants
- Esprit d’analyse, de synthèse, et excellente communication interpersonnelle
Détails
Durée : 4 mois renouvelables
Début : mi novembre 2024
Lieu : Paris
Temps plein
Freelance
Profil recherché
Compétences requises
- Minimum 5 ans d’expérience en accompagnement du changement et en gestion de projet, de préférence dans des environnements finance ou risques
- Connaissance des fonctions Finance et Risques dans le secteur bancaire de développement ou d’investissement
- Excellente maîtrise des outils bureautiques et des outils de création de contenu (vidéo, enregistreur d’écran)
- Fortes compétences rédactionnelles et capacité à produire des documents pédagogiques et attrayants
- Esprit d’analyse, de synthèse, et excellente communication interpersonnelle
Environnement de travail
Nous recherchons un Consultant en Accompagnement au Changement expérimenté pour intervenir pour le compte d'un de nos clients bancaires basé à Paris. Le projet vise à mettre en place un système informatique dédié à la gestion des financements externes, permettant un pilotage optimisé des ressources financières. Le consultant sera intégré à une équipe projet en charge de la conduite du changement avant le lancement de l’application prévu au premier trimestre 2025
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