Arg le T9

Bonjour
je viens à la pêche car pas trouvé sur le forum, ni au ministère, ni dans ma boîte de portage.
Je suis français, statuts salarié d une société de portage salarial française, basée en France.
Je souhaite démarrer une prestation en Angleterre, mais reste domicilié en France, plus de six mois par an.
En fait c'est comme un déplacement professionnel, vu de ma fenêtre.

Faut il un visa particulier?
Apparemment non,....Si vous êtes dans le même cas que moi, je suis preneur d informations.
Merci

Bonjour
Est il possible d ajouter la fonction "responsable support" dans la liste des métiers proposés.
​​​​​, svp ?
Pour le reste, je pense que c est déjà cité par les autres membres :

• Absence de statistique
• Lors de la accès à son CV, il faut tout vérifier car certains champs sont réinitialisés.
• Télétravail ou non.. possibilité de cocher les deux serait bien?

Merci

bonjour,

Je suis en portage depuis depuis 10 mois et tout se passe tres bien.

Cote salaire net:

Si vous n avez pas de frais, c'est grosso modo du 50 % du C.A. H.T. facturé qui tombe en net dans la poche
J'ai une commission de 4% + 2% avec ma boite de portage.
4% pou rles frais
2% pour toucher les sous avant que mon client paye ma boite d eportage.

Ensuite en fonction de la distance entre dommicile et client, plus il y a des frais XXXX, plus il est possible de faire baisser le BRUT mais augmenter le NET.

Pour finir, je ne me soucis pas de se que facture mon client , à son client final (je suis en sous traitance), car ce qui m interesse c'est mon TJM et pas celui de mon client.

Esperant avoir pu vous eclairer.

Bon courage