mixomatose a écrit : Pas mal...
Céline,
en portage il te restera péniblement 50% de ta facturation.
En indépendant, de 65% à 75% (ça dépend de ton revenu), et encore plus si tu peux te faire exempter de cotisation maladie vu que tu es couverte par ton emploi salarié.
C'est ce que je me demandais. Comme je suis deja couverte, de quelles charges je peux m'en passer?
Je ne peux pas constituer ma societe car c'est interdit par mon contrat de travail.
Je suis enseignante chercheur en CDI. Je viens d'avoir l'autorisation de cumul pour de l'expertise dans une societe privee. Le prob est que cette societe n'est pas habilitee a facturer directement avec une personne physique. Ils m'ont donc propose le portage.
Y aurait-il un statut particulier a choisir en portage pour minimiser les frais de gestion. Autrement sid, puis-je choisir un statut de "non-salarie" ou autre pour payer moins de charges.
merci de bien me repondre.
CELINE.
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