Je me présente : je suis Directeur Artistique dans une agence web en cdi depuis 2 ans et j'aurais aimé avoir une augmentation de 200 à 300 euros net par mois
Mon patron me dit que c'est impossible pour lui car celà entraînerait un surcoût en charges patronale.
Il me propose de combiner mon CDI avec un statut freelance en fixant mon cdi à 400 euros par mois (temps partiel au smic pour "être couvert par la sécu") afin d'avoir une augmentation finale sur mon salaire de 600 euros par mois.
Est-ce légal, et profitable pour moi de passer ainsi en salarié plus ou moins "déguisé" ?
Merci pour vos réponses
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