Mission freelance Appui au RSSI et Mise en Place de la Norme ISO 27001

Orléans (45)

CAT-AMANIA

Cybersécurité

ISO 27001

SMSI

Publiée le 26/03/2025

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Description du Poste :

Le titulaire du poste sera chargé de soutenir le Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI) dans ses missions quotidiennes et de piloter la mise en œuvre de la norme ISO 27001 au sein de l'organisation. Ce rôle implique une collaboration étroite avec les équipes techniques et de gestion de projet pour assurer la sécurité des applications et des données, ainsi que la conformité aux exigences réglementaires.

Missions Principales :

Appui au RSSI :
- Homologation de la sécurité des applications à fort enjeu.
- Animation du comité de sécurité des applications.
- Analyse et suivi du traitement des vulnérabilités applicatives.
- Conseil et expertise en matière de cybersécurité.
Mise en Place de la Norme ISO 27001 :
- Pilotage et mise en œuvre du Système de Management de la Sécurité de l'Information (SMSI) ISO 27001 pour le Datacenter.
- Validation de la base documentaire en collaboration avec le service qualité.
- Réalisation d'audits internes en collaboration avec le service qualité.
- Préparation des audits à blanc et des audits de certification.
- Formation des collaborateurs du Datacenter.

Profil recherché

Compétences Requises :

Techniques :
- Analyse des risques et homologation de sécurité.
- Sécurité des applications et pratiques DEVSECOPS.
- Pilotage de la cybersécurité et gestion de projet.
- Maîtrise des normes ISO 27001.
Personnelles :
- Rigueur, sens de l'analyse et autonomie.
- Esprit d'équipe et sens de l'organisation.
- Bon relationnel et pédagogie.
- Intérêt pour les nouvelles technologies et l'innovation.
- Pratique courante de l'anglais technique.

Qualifications :

Expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la cybersécurité.
Certifications appréciées : Lead Auditor/Implementer ISO 27001, CISSP.

Environnement de travail

Conditions de Travail :

Possibilité de télétravail (2 jours par semaine).
Déplacements occasionnels sur site.
Travail en horaires standards (39h/semaine).

Livrables :

Comptes rendus des réunions des comités.
Documents de clôture de prestation.
Rapports d'avancement réguliers et documentations spécifiques.

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Saint-Herblain, Pays de la Loire

> 1 000 salariés

ESN

Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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